Vroue Werk in FORTUNE 500, jaar tot jaar
2000: Daar was slegs 3 vroue uitvoerende hoofde wat FORTUNE 500 maatskappye bestuur. Ook in 2000 het 50 FORTUNE 500-maatskappye vroue gehad wat 'n kwart of meer van die korporatiewe amptenare gehad het, maar 90 FORTUNE 500-maatskappye het glad nie dameskorporatiewe beamptes gehad nie.
2001: Vanaf Augustus 2001 was daar 5 vroue uitvoerende hoofde wat FORTUNE 500 maatskappye bestuur.
2002: 10 vroue het FORTUNE 500 maatskappye gehardloop en in totaal het 11 FORTUNE 1000 maatskappye gehardloop.
2003: Daar was slegs 8 vroue uitvoerende hoofde aan die stuur van FORTUNE 500 maatskappye. Volgens die VSA Today, "Die slim geld was egter op die vroue in 2003. Agt Fortune 500-maatskappye het vroulike uitvoerende hoofde, en as 'n groep het hulle 'n aansienlike marge beter presteer as die breër mark."
2004: In 2004 was daar 6 vroue FORTUNE 500 CEO's. Vroue-run FORTUNE 500-maatskappye het beter presteer as FORTUNE 500's.
2005: Gedurende 2005 het 9 vroue-uitvoerende hoofde FORTUNE 500-maatskappye gehardloop, maar teen die einde van die jaar het die getal tot 7 gedaal.
2006: 11 vroue het op die lys begin, en 10 vroue-uitvoerende hoofde het aan die einde van die jaar FORTUNE 500 maatskappye geloop.
2007: 12 Vroue se uitvoerende hoofde het FORTUNE 500 maatskappye gehardloop en 'n totaal van 25 FORTUNE 1000 maatskappye het vroue in die beste werk (vanaf 20).
2008: Die aantal vroue-uitvoerende hoofde het op 12 gebly.
2009: Teen jaareinde was daar 15 vroue-uitvoerende hoofde wat FORTUNE 500 maatskappye bestuur, waaronder Ursula Burns, uitvoerende hoof van Xerox, die eerste Afrika-Amerikaanse vroulike hoof uitvoerende beampte in die Verenigde State.
Hoe data is saamgestel: In sommige jare is statistieke oor die aantal vroulike hoofde meer as een keer gepubliseer. Die bogenoemde syfers weerspieël die hoogste aantal vroulike hoofde gedurende enige gegewe jaar, tensy anders vermeld.
Omdat uitvoerende hoofde verlaat en die FORTUNE 500-maatskappylys dinamies is, kan veranderinge in getalle plaasvind afhangende van wanneer vroulike hoofde tydens die jaar getel is.
Bronne:
- Sommige data is onttrek uit 'n samestelling van gepubliseerde lyste op CNNMoney.com 2000-2009.
- Katalisator. Katalysatensus vind 50 maatskappye met beduidende getalle vrouekorporatiewe beamptes, 'n 100% toename sedert 1995 persverklaring, 13 November 2000.
- NPR. Steve Inskeep. Vroue se uitvoerende hoofde is nog skaars onder FORTUNE 500. 23 Februarie 2005.
- Yoji Cole. 7 November 2007.
- BiDeveristy.com Vroue se uitvoerende hoofde kry stadig op korporatiewe Amerika. 11 Januarie 2009.
- HuurSmart.com Drie Uit Vier HUB's Dink Oor Haal Hul Werk. Toegang tot 2 Desember 2009.
- VSA Vandag. Del Jones. 2003: Jaar van die vrou onder die 'Fortune' 500 ?. 30 Desember 2003.
- 2005 Katalysensus van Vroue Korporatiewe Kantore en Topverdieners van die FORTUNE 500