Hoe om 'n werk te vind wat werk vir 'n niewinsorganisasie
As jy belangstel om in die non-profit wêreld te werk, is dit hoe om te begin.
Begin vrywilligerswerk. Aan 'n nie-winsgewende werkgewer is u vrywilligerservaring 'n duidelike aanduiding van die tyd en moeite wat u bereid is om in te stel om 'n verskil te maak. As jy nie vrywilliger ondervinding het nie, soek geleenthede in jou omgewing en begin so gou moontlik met vrywilligerswerk . As u vrywillige ondervinding het, maak seker dat u dit in u dekbrief beklemtoon en hervat.
Sodra jy 'n vrywillige posisie vind wat jou pas, plaas jou beste voet vorentoe. Neem die inisiatief en vra vir meer werk as jy jouself vind met stilstand. Neem deel aan gemeenskapsaktiwiteite en fondsinsamelingsgeleenthede. Werf ander vrywilligers. Met ander woorde, gaan bo en behalwe om jou passie vir die werk te demonstreer. Dit kan lei tot 'n werk binne die organisasie, en sal ook goeie referentiemateriaal oplewer wanneer jy begin werk doen.
Wanneer dit kom by vrywilligerswerk, versprei jouself nie te dun nie. Oor die algemeen, in terme van u vrywilligerswerk, is kwaliteit beter as kwantiteit.
In plaas daarvan om kort stints by 'n verskeidenheid organisasies te doen, hou vas met een en probeer om jou weg te werk. Dit kan selfs lei tot 'n betaalde rol, maar ongeag, 'n leiersposisie lyk goed op jou CV, en wys jou ry en toewyding aan die maatskappy en die oorsaak.
Dit gesê, maak seker dat jy jouself as 'n afgeronde kandidaat voorstel. Alhoewel jy jou vrywilligerspogings moet fokus, probeer om ook 'n wye verskeidenheid professionele en persoonlike vaardighede te ontwikkel.
Is jy 'n Engelse hoofvak wat Spaans kan praat? 'N top-notch kommunikator wat ook 'n paar web ontwerp truuks op haar mou? 'N rekenmeester met 'n talent vir digitale fotografie? Indien wel, beklemtoon dit in u dekbrief. Niewinsorganisasies het nie altyd die vetste bankrekeninge nie - as dit alles is, is dit gewoonlik die teenoorgestelde - so kandidate wat baie hoede kan dra (en hulle goed dra) is baie gesog.
Oorweeg 'n internskap. As jy 'n student is, 'n onlangse gegradueerde of in die loop van 'n loopbaanverandering, wil jy dalk oorweeg om 'n internskap by 'n niewinsorganisasie te vind. 'N Internskap kan beter vooruitbetaalde werkvooruitsigte hê as vrywilligerswerk en kan ook meer interessante werk as vrywilligerswerk betrek.
Kyk aanlyn. Bykomend tot die breë omvang werkverskaffings webwerwe wat jy moet gebruik - waarin jy kan soek vir "nie-winsgewende werksgeleenthede" - jy kan ook soek na werksoekwebwerwe wat spesifiek vir nie-winsgewende werk lyste geskep is. Kyk gerus na Idealist, Dot Org Jobs, en die enjin by die Niewinsorganisasies.
Kontroleer nie-amptelike webwerwe vir werksgeleenthede. Benewens die gebruik van soekenjins, noem baie niewinsorganisasies werksgeleenthede op hul eie webwerwe, wat jy gewoonlik op 'n "Loopbaan" of "Get involved" bladsy kan vind.
Om direk aansoek te doen is 'n goeie manier om te wys dat jy op hoogte bly met die organisasie via hul aanlyn-teenwoordigheid.
Begin plaaslike. Baie groot nie-winsgewende organisasies het kleiner streekkantore wat die beste plek kan wees om te begin. Byvoorbeeld, as jy belangstel om saam met Geplande Ouerskap te werk, is dit 'n goeie staprol om aansoek te doen vir 'n vrywilligersposisie of 'n werk in hul sentrum binne jou plaaslike omgewing as jy nie vorige ondervinding met 'n niewinsorganisasie het nie.
Maak seker dat jou aansoekmateriaal sterre is. Alhoewel die aansoekproses om te werk aan 'n niewinsorganisasie dalk nie so geknip sal wees as die pad na 'n groot PR-firma of finansieringsmaatskappy nie, is die arbeidsmark mededingend in die algemeen. Dit is altyd belangrik om seker te maak jou voorblad is dwingend en tikeloos , jou CV is foutloos en dat jy goed voorbereid is vir jou onderhoud .
Meer oor nie-winsgewende werksgeleenthede: hoe om 'n vrywilligerposisie in 'n werk te verander | Hoe Vrywilligheid kan jou loopbaan help