Onderhoud: Dink jy 'n Tydelike werk is 'n goeie pas vir jou?

Wanneer u genooi word om vir 'n tydelike posisie te onderhou, sal die werkgewer wil weet of dit lyk of u suksesvol sal wees in die werk, al is dit nie 'n permanente posisie nie. 'N groot deel van 'n suksesvolle temp werker is entoesiasties oor die idee van 'n tydelike werk , eerder as 'n permanente posisie. Om hierdie rede sal baie onderhoudvoerders vra waarom jy dink 'n tydelike werk is 'n goeie pas vir jou.

Selfs as jy uiteindelik wil oorgaan in 'n permanente posisie, moet jy steeds baie entoesiasties wees wanneer jy hierdie vraag by jou werksonderhoud beantwoord. Verduidelik die omstandighede wat 'n tydelike werk vir u ideaal maak en die eienskappe wat u 'n sterk tempwerker maak.

Hoe om vrae te beantwoord oor Temp Jobs om 'n goeie passing te wees

Een manier om so 'n vraag te beantwoord, is om te fokus op die rede waarom jou huidige situasie vir jou ideaal is. Byvoorbeeld, tydelike werk kan vir jou perfek wees as jy nog steeds uitvind wat jou langtermyndoelwitte is of as jy 'n bietjie professionele ondervinding wil behaal voordat jy weer skool toe gaan om 'n ander graad af te handel of te doen. Onthou egter; die onderhoudvoerder sal wil weet hoe jou begeerte om 'n tydelike werker te wees, ideaal vir die maatskappy is.

Jy kan ook hierdie vraag beantwoord deur te fokus op waarom jou persoonlikheid jou geskik maak vir die werk.

Byvoorbeeld, jy kan verduidelik dat jy goed is om met baie verskillende mense te kommunikeer en te werk, sodat jy goed aanpas by nuwe werkomgewings. U kan ook verduidelik dat u 'n vinnige leerder is sodat u weet dat u vinnig nuwe kantoorprosedures sal leer.

'N Baie sterk antwoord sal beide hierdie antwoorde kombineer.

Dit is beter as u kan verduidelik hoekom tydelike werk aan u huidige omstandighede voldoen en hoekom u persoonlikheid ook perfek is vir 'n tydelike werk.

Wees eerlik maar positief

Jy wil eerlik wees wanneer jy onderhoudvrae oor tydelike werk beantwoord. Jy kan (en moet) eerlik verduidelik waarom tempewerk ideaal is vir jou, gebaseer op jou huidige professionele of persoonlike situasie. Maar as jy gaan fokus op waarom jou persoonlikheid jou geskik maak vir tempwerk, moet jy jou eienskappe eerlik assesseer. As jy nie die rekening pas nie, kan jy uiteindelik baie ongelukkig wees as jy gehuur word. Byvoorbeeld, moenie sê jy is baie uitgaande as jy nie is nie en moenie sê jy is 'n vinnige leerder as dit jou 'n lang tyd neem om te verstaan ​​hoe om nuwe take te doen nie.

Dit gesê word, moet u ook so positief wees as u hierdie vraag beantwoord. 'N Reaksie soos:' 'n Tempo-werk is 'n goeie pas vir my, want ek benodig enige inkomste wat ek nou kan kry 'wys die werkgewer dat jy nie veel omgee vir die werk of die maatskappy nie, en dit gaan nie 'n goeie indruk.

Jy wil verduidelik waarom jy 'n goeie pas vir die werk is, op 'n manier wat wys dat jy die tempewerk vir die organisasie wil doen. Plus, jy wil hê die onderhoudvoerder moet glo dat die maatskappy sal baat vind by die verhuring van jou.

Voorbeelde van die beste antwoorde

Meer Tydelike Job Interview Wenke

Dit is natuurlik net een tipe vraag wat jy gevra sal word wanneer jy 'n tydelike werk onderhou.

Om behoorlik voorbereid te wees, kan u hierdie tydelike werksvraagvrae en antwoorde hersien. Neem tyd om te oefen om hierdie vrae te beantwoord - en indien moontlik - vra 'n vriend of familielid om as 'n onderhoudvoerder te pos, sodat jy die vraag hardop kan beantwoord. Praktisering sal jou help om tydens die werklike onderhoud baie meer gemaklik te voel.