Besigheidsinskrywings vir kleinhandel en beskrywings

Watter werksitems kan jy in die kleinhandelbedryf verwag?

As jy op soek is na 'n werk in die kleinhandelbedryf , moet jy die werktitels wat jy in die volledige lys kan verwag, leer. Kleinhandel beteken verkoop aan die publiek. Dit kan 'n winkelfront, kantoor of aanlyn besigheid wees. Die besigheid kan bestaan ​​uit 'n enkele persoon met geen werknemers nie, of dit kan 'n klein maatskappy wees waar verskeie werknemers elkeen verskeie rolle vervul. Of dit kan 'n groot winkel of ketting van winkels wees met verskeie departemente en gespesialiseerde posisies.

Retail Job Verantwoordelikhede

In sekere mate hang jou pligte in 'n kleinhandelposisie af van wat jy verkoop. Kleinhandelpersoneel moet vertroud wees met beide die produkte wat hulle verkoop en die behoeftes van hul kliënte. Vir iemand wat byvoorbeeld kampeergereedskap verkoop, is dit nie genoeg om die verskil tussen soorte slaapsakke te ken nie. Om werklik uitstekende kliëntediens te gee, is dit ook nuttig om in albei van hulle te slaap.

Maar alle kleinhandelgeleenthede, ongeag die bedryf of die mark, is meer eenders as anders. Alhoewel daar uitsonderings is, soos kousbankies of 'n suiwer bestuursposisie, behels die meeste kleinhandelgeleenthede 'n mengsel van die kontantregisterwerk en die verskaffing van kliëntediens, plus 'n paar subtiele maar effektiewe verliesvoorkoming. Sommige werksgeleenthede sluit in upselling, maar baie nie.

Job titels is geneig om ietwat van een maatskappy na die ander te wissel. Dieselfde werk kan genoem word 'n "front end medewerker," 'n "kassier" of 'n "checker", afhangende van wie die werkgewer is.

Omgekeerd kan pligte anders in verskillende ondernemings verdeel word.

Byvoorbeeld, in een winkel kan kassiere en verkoopsverwante posisies streng geskei wees, terwyl in 'n ander dieselfde personeel beide rolle gelyktydig kan vul, of dalk op alternatiewe verskuiwings. En tog is daar sekere beroepskategorieë wat konsekwent van een besigheid na 'n ander konsekwent is, ten minste bo 'n sekere grootte.

As jy in een kleinhandelonderneming geslaag het, sal jy waarskynlik met 'n soortgelyke titel elders kan slaag.

Top Retail Job Titles

Inreisvlak Posisies
Nuwe huurders vind dikwels hulself as kassiere , voorraadverskaffers of verkoopsgenote , alhoewel dit langtermynposisies vir sommige werknemers kan wees. Sommige mense werk byvoorbeeld jare lank as kassiere terwyl hulle gereelde verhogings en verhoogde voordele verdien. Dit is nie werk sonder vaardigheid nie. Beide kassiere en verkoopsgenote werk as die publieke gesig van die maatskappy en bied die meeste van die kliëntediens binne die winkel. Voorraadaars mag nie met kliënte kommunikeer nie (sommige werk terwyl die winkel gesluit is), maar moet vinnig en akkuraat wees. Dit is intreevlakposisies omdat hulle nie toesig oor iemand behels nie.

Intermediêre Posisies
Vloerleiers, spanleiers en soortgelyke posisies hou toesig oor ander personeel, maar dit is dikwels leierskapsposisies. Dit is die hoof kassier is nog steeds 'n kassier, en mag nie 'n ware gesag hê nie, maar tree op om die werk van die ander kassiere te koördineer, om seker te maak dat almal die pouses op die regte tyd en so aan doen. Kliëntediensverteenwoordigers kan in lopende winkels as loodkassiers of hoofverkoopsmaatskappye optree.

In ander is hierdie posisies afsonderlik, maar die kliëntediensverteenwoordiger het nog groter gesag omdat hulle gemagtig is om geagiteerde kliënte te hanteer. Geen van hierdie werksitems is bestuur nie.

Bestuursrolle
In 'n klein besigheid kan die bestuurder eenvoudig die eienaar wees. In 'n groot besigheid, veral een met verskeie liggings, kan daar verskeie lae bestuur wees. 'N Afdelingsbestuurder kan eintlik 'n spanleier wees met 'n indrukwekkende titel, hoof van 'n departement, maar nie tegniese bestuur nie. Verkoopsbestuurders is ware bestuurders, wat verantwoordelik is vir die opleiding van die verkoopspan, die opstel van doelwitte en kwotas, en die neem van verwante besluite.

'N Winkelbestuurder is verantwoordelik vir 'n hele plek in 'n ketting, terwyl 'n streekbestuurder verantwoordelik is vir verskeie plekke in 'n ketting.

Afhangende van die maatskappystruktuur, kan daar ander bestuursposte wees. Op elke vlak kan elke bestuurder een of meer assistentbestuurders hê. Hierdie posisies behels selde kontak met kliënte. Sommige bestuurders praat selde selfs met intreevlak-medewerkers. Maar 'n bewustheid van die beginsels van verkope is steeds belangrike agtergrond vir hierdie posisies.

Meer Retail Job Titles

Verwante artikels: Hoe om 'n kleinhandel werk te kry | Lys van kleinhandelvaardighede | Retail Job Onderhoude | Top 10 Beste Uurlikse Kleinhandel Jobs

Lyste van werksitems
Sien meer inligting oor werk titels en 'n lys van werk titels vir 'n verskeidenheid beroepe.