Hulle help ook aangewese mense en hul gesinne met spesiale probleme of persoonlike swaarkry.
Personeel Spesialiste se verantwoordelikhede sluit in
- Handhawing en invoer van data in aangewese diensrekords;
- Personeel kry nuwe opdragte, oordrag van personeel, voorbereiding van personeel vir aftrede / Vlootreservaat. Voorbereiding van alle soorte skeidings.
- ID-kaartuitreiking.
- Om mense te voorsien van inligting en berading rakende Navy-beroepe, geleenthede vir algemene onderwys en werksopleiding, vereistes vir bevordering, en regte en voordele;
- Help mense en hul gesinne met spesiale probleme of persoonlike swaarkry by te staan;
- Voer berading en onderhoudspersoneel oor 'n verskeidenheid sake uit;
- Administreer vorderingseksamens, bestel vorderingseksamens en verwerk eksamenopbrengste;
- Maak aanbevelings vir opdragte;
- Skryf amptelike briewe en verslae;
- Handhawing van betaalstaat en rekeningkundige databasisse vir uitbetaling en invordering van staatsfondse;
- Voer reis eis rekeningkunde; finansiële verslae opstel;
- Dien as agent kassiere om staatsfondse te betaal;
- Optree as versamelingsagente van geld wat aan die Amerikaanse Tesourie verskuldig is deur Navy-personeel.
- Onderhou en oudit Outomatiese Teller Machines aan boord van die skepe;
- Verskaf betaal en regs inligting aan individuele vlootlede.
Werksomgewing
Werk in die PS-telling word gewoonlik in 'n skoon kantooromgewing uitgevoer. Personeel in hierdie gradering mag alleenlik met min toesig werk, of onder noue toesig werk met ander, afhangende van individuele opdragte. Hulle doen meestal administratiewe werk.
A-Skool (Werkskool) Inligting
Meridian, MS - 55 kalender dae
ASVAB-tellingvereiste : VE + MK = 105 OF VE + MK + CS = 157
Beveiligingsvereistes : Geen vereiste nie.
Ander vereistes
Geen
Sub-spesialiteite beskikbaar vir hierdie gradering: Navy aangeskrewe klassifikasiekodes vir PS
Huidige bemanningsvlakke vir hierdie gradering: CREO-aanbieding
Let wel: Bevordering ( promosie ) geleentheid en loopbaanvordering is direk gekoppel aan 'n gradering se bemanningsvlak (dws personeel in ondergeskikte graderings het groter bevorderingsgeleentheid as dié in oorbekende graderings).
Nota: Die PS-gemeenskap sal oor die volgende paar jaar 'n transformasie ondergaan. Die primêre aspek van die transformasie is die PSD Afloat-inisiatief. Die PSD Afloat-inisiatief sal die PS-bemanning verminder en die meerderheid Personeelfunksies van skepe, eskaders en ander ontplooide eenhede verwyder. Dit sal veroorsaak dat die koers meer land intensief is. Aangesien die billetjies oor die volgende paar jaar verskuif word, sal die aanslag toenemend kleiner word namate burgerlike vervangings by PSD Afloat en in ander PS-werksgeleenthede plaasvind.
Die burgerlike vervangingsproses het in fiskale jaar 2008 begin en is in die fiskale jaar 2012 voltooi.
See / Shore Rotation vir hierdie gradering
- Eerste See Tour: 48months
- Eerste Shore Tour: 36 maande
- Tweede see toer: 48 maande
- Tweede Shore Tour: 36 maande
- Derde see toer: 36 maande
- Derde Shore Tour: 36 maande
- Vierde See Tour: 36 maande
- Forth Shore Tour: 36 maande
Let wel: Seetoere en kus toere vir matrose wat vier see toere voltooi het, sal 36 maande op see wees, gevolg deur 36 maande tot aan aftrede.
Baie van die bogenoemde inligting met vergunning van die Navy Personeel Command