Hoekom jy dit nodig het en waarom jy dit nie doen nie
Wat is die verskil tussen vrywillige sertifisering en verpligte sertifisering en lisensiëring?
Vrywillige sertifisering verskil van verpligte sertifisering en lisensiëring.
Verpligte sertifisering en lisensies word deur die wet vereis om sekere beroepe te beoefen. Vereistes wissel per staat. Soos die titel impliseer, kies 'n mens vrywillige sertifisering. Aangesien dit nie nodig is nie, moet u besluit of die voordele van die verkryging van hierdie kwalifikasie die koste daarvan is, wanneer dit beskikbaar is vir u beroep.
Redes om Vrywillige Sertifisering te kry
As jy nie gesertifiseer moet word nie, hoekom moet jy? Om jou aansoek saam te stel en vir die eksamen voor te berei, duur baie tyd. Aansoekgelde is dikwels hoog, en u moet ook gereeld fooie betaal om u vrywillige sertifisering te handhaaf. Met die hoë koste en aansienlike moeite wat betrokke is, kan jy wonder of dit die moeite werd is. Dit is dikwels. In baie beroepe en nywerhede, sal vrywillige sertifisering jou kanse om werkaanbieding te verbeter, verbeter. Sommige werkgewers verkies om mense te huur wat dit het, terwyl ander slegs werksoekkandidate wat gesertifiseer is, sal huur.
Dit dui daarop dat 'n professionele vereniging jou kwalifikasies beoordeel het en jou jou goedkeuringstempel gegee het.
Vrywillige sertifisering kan ook bewys aan 'n werkgewer dat jy gevorderde vaardighede in jou beroep het. Hulle mag dit gebruik om te bepaal of u gekwalifiseer is vir 'n promosie. Dit kan ook vaardigheid demonstreer in 'n spesialiseringsrigting in u vakgebied en u toelaat om werk te verrig wat u nie andersins mag toelaat nie.
In gevalle waar 'n staat 'n lisensie vereis om 'n beroep te beoefen, kan hulle jou toelaat om vrywillige sertifisering vir 'n staatsadministrasie te vervang. Dit kan dit makliker maak as jy in meer as een staat wil werk, want dit beteken dat jy nie meer eksamens hoef te doen nie.
Hoekom jy nie gesertifiseer moet word nie
Sertifisering is betekenisloos in sommige velde, in teenstelling met wat die organisasie wat dit bied, sê. As werkgewers dit nie omgee nie en nie vir jou spesiale aandag gee nie, want jy het dit, moenie dit pla nie. Voordat jy die geld belê om gesertifiseer te word, moet jy seker maak dat werkgewers hierdie waardevolle waarde sal vind. Sal dit jou 'n mededingende kandidaat maak? Gebruik jou professionele netwerk om die antwoord op hierdie vraag te kry en kyk na werksaankondigings om te sien of hulle sertifisering noem. U kan ook die kollege of opleidingsprogram wat u bygewoon het, raadpleeg. Tensy dit 'n verskil sal maak in jou vermoë om jou loopbaan te huur of te bevorder, moet jy sekerlik nie jou tyd of geld mors nie.
U kan besluit dat u CV kan baat vind by 'n bykomende geloofwaardigheid, selfs al kan u nie veel bewyse vind dat werkgewers dit waardevol sal vind nie. As jy besluit om hierdie roete te gaan, is dit altyd uiters belangrik om die legitimiteit van die vereniging wat dit aanbied, na te gaan.
'N stuk papier uit 'n organisasie wat onbekend is of 'n slegte reputasie het, is net ... 'n stuk papier. Dit sal waardeloos wees wanneer dit tyd kom om dit te gebruik om jouself te bewys aan 'n potensiële of huidige werkgewer.
Hoe om te kies Watter sertifisering om te kry wanneer daar meer as een is
U mag dalk sien dat meer as een vrywillige sertifisering vir u beroep of bedryf beskikbaar is. Hoe besluit jy watter een moet kry? Weereens sal u moet ondersoek of werkgewers een sertifisering meer waardeer as die ander of ander. Vra rond en kyk na werksaankondigings om te sien watter een meer algemeen voorkom. Die Sertifiserings Finder van CareerOneStop, 'n diens van die Amerikaanse Departement van Arbeid, kan u help om certificerings beskikbaar in 'n verskeidenheid beroepe te ontdek.