Voordat jy 'n tiener werk soek
Voordat jy begin werk soek, is dit belangrik om tyd te neem om te besluit wat jy wil doen.
Alhoewel u nie ondervinding het nie, is daar 'n verskeidenheid posisies beskikbaar vir tieners.
Oorweeg wat jy vir 'n werk wil doen. Byvoorbeeld, as jy van diere hou, moet jy met plaaslike veeartse kyk om te sien of hulle huur. As jy verkies om met kinders te werk, gaan na jou plaaslike YMCA (baie het na-skoolse kinderopvangsprogramme en somerskampe) of kindersorgsentrums. Kitskosrestaurante en kleinhandelinstellings maak staat op werkers sonder ervaring en is bereid om nuwe werknemers op te lei. Plaaslike biblioteke huur dikwels tieners om te help om boeke weg te gooi. Gedurende die somer bied pretparke en somerkampe 'n verskeidenheid somerwerk vir tieners.
Neem tyd om opsies te verken. Hou in gedagte dat u eerste paar werkgeleenthede 'n goeie geleentheid sal bied om uit te vind wat u wil doen - en wat u nie doen nie. Hersien hierdie lys van tiener-werksopsies om 'n idee te kry van die tipe werk wat tieners waarskynlik aangewend sal word.
Maak seker dat u papierwerk in orde is. In sommige lande, indien u onder agtien is, moet u werkstukke (amptelik Werk / Ouderdomsertifikate) verkry om wettig te kan werk. Jy sal hulle vroegtydig wil kry, so jy sal gereed wees om te begin werk sodra jy gehuur word.
Check Out Job Options
Werk vir Hoërskoolstudente
Hier is inligting oor die tipe werksgeleenthede wat beskikbaar is vir hoërskoolstudente , hoe om werk te vind en aansoek te doen, hoe om 'n CV te skryf, voorbeeldopdragte en dekbriewe vir studente, plus werksoekadvies en wenke.
Hersien wanneer en waar jy kan werk
Beperkings op werk
Daar is wette wat beperk wanneer jy kan werk en wat jy kan doen. Tieners wat gehuur word vir nie-landbou-werk (wat net omtrent alles anders as plaaswerk betref) moet minstens veertien wees.
Ander beperkings geld ook:
- Ouderdomme 14 en 15: Tydens die skooljaar is ure beperk tot 3 uur per dag en 18 uur per week. Op dae wanneer daar geen skool en in die somer is nie, styg die werksure tot 8 uur per dag en 40 uur per week. Daar is grense aan wanneer jy ook kan werk - nie later nie as 19:00 gedurende die skooljaar en nie later nie as 21:00 tussen 1 Junie en Labour Day.
- Ouderdomme 16 en 17 : Daar is geen ure per uur nie, maar as jy jonger is as 18, kan jy nie werk in 'n werk wat die departement van arbeid gevaarlik beskou nie.
Hoe om werkstukke te kry
In sommige lande, indien u onder agtien is, moet u werkstukke (amptelik Werk / Ouderdomsertifikate) verkry om wettig te kan werk. U kan die vorm by die skool kry. Andersins kan u een by u staatsdepartement van Arbeid kry. Gaan na die lys Employment / Age Certification om te sien watter riglyne op u van toepassing is.
As dit skool is, maak seker dat jy met jou riglyne kantoor gaan. As dit die Departement van Arbeid is, kyk gerus by u staatskantoor.
Sommige lande, soos byvoorbeeld New York , het spesiale dele van hul webtuistes oor Jeugwerk, wat jou die nodige inligting sal gee.
Check uit verskillende soorte werk
Sodra u die papierwerk in orde het, oorweeg dit wat u graag wil doen. Is jy geïnteresseerd in die werk met klein kinders? Kyk na naskoolse programme, kinderopvangsentrums of somer kampe. Hoe gaan dit met die werk op die strand of die skipistes , by 'n park, in die berge of by 'n ander buitelug werk? Oorweeg 'n werk by 'n museum, hospitaal, by 'n dieretuin of by enige ander organisasie wat verband hou met jou loopbaan aspirasies.
Hier is 'n lys van tiener werksopsies . Die werk wat jy tydens hoërskool het, sal jou 'n idee gee van wat jy dalk later wil doen. Hulle kan jou ook 'n idee gee oor sekere werk wat jy absoluut nie wil doen nie!
Hoe om 'n werk te kry
Gaan met jou hoërskool-gids en vra hoe hulle kan help met jou werksoek . Hulle kan plaaswerk vir plaaslike besighede, vir babasitems of vir ander deeltydse posisies.
Sê nou vir almal wat jy weet dat jy werk soek. Praat met onderwysers, familie, afrigters, vriende, ouers van vriende - enigiemand en almal wat jy kan dink - en vra vir hulp. Die meeste werk word deur verwysings gevind, en mense wat jy ken, is dikwels bly om te help.
Hoe gaan dit met die begin van jou eie besigheid? Oorweeg jou eie vaardighede en belange sowel as die behoeftes van die plaaslike ekonomie waar jy jou somer sal spandeer. Moontlike ondernemings sluit in babysit, grasmaai, huisverf , ontwerp en bemarking van T-hemde, versorging van troeteldiere terwyl mense op vakansie is, motorbesonderhede, ens.
Aanlyn werk soek
Begin jou aanlyn werk soek deur die webwerwe wat op tiener werksgeleenthede fokus, te besoek. Om Snagajob.com te soek, byvoorbeeld, volgens tipe pos en ligging, sal 'n lys van openings genereer. Daar is ook 'n lys van nasionale werkgewers wat deeltydse werkers huur.
Kyk ook na hierdie lys van maatskappye wat hoërskoolstudente huur .
Werkgewers in gebiede soos kleinhandel en gasvryheid is dikwels geïnteresseerd in die verhuring van tieners en is bereid om opleiding te gee. Soek volgens die kategorie werk waaraan jy belangstel. Dit sal 'n paar meer lei tot gevolg hê. Hierdie tipe werkgewers adverteer dikwels nie, so gaan na die winkels of restaurante in jou dorp om te sien of hulle openinge het.
Moenie vergeet om die Werkverskaffingsdienstelyste en die Help-geadverteerde advertensies in u koerant na te gaan nie. Klein plaaslike koerante soos The Pennysaver het gewoonlik ook lys.
Tiener Job Interview Wenke
Maak dan seker dat jy toepaslik aantrek , gereed is om 'n aansoek te voltooi, en is voorbereid vir 'n ter plaatse onderhoud .
Voordat u na u onderhoude luister, hersien hierdie studenteversoekvrae en antwoorde, sodat u gereed is om te reageer op die onderhoudvoerder.
Voordat 'n werkaanbod aanvaar word
Daar is goeie werk vir tieners, en daar is nie-so-goeie en selfs vreeslike werk vir tieners. Voordat jy "ja" vir ' n werkaanbod sê , maak seker dat die maatskappy regmatig is. Gaan na die Beter Besigheidsbureau om te sien of daar klagtes is.
Wees bewus daarvan dat die Departement van Arbeid reëls en regulasies het oor wanneer tieners kan en nie kan werk nie, asook watter tipe werk jy kan doen. Maak seker dat die werkgewer voldoen aan die wet.
Besluit of dit 'n werk is wat jy regtig wil doen. Moenie dit aanvaar as jy nie gemaklik voel met die werk, met die omgewing, of met die baas of ander werknemers nie. As dit nie uitwerk nie, sal daar nog 'n aanbod wees. Oorweeg of die ure in jou skool en aktiwiteitskedule sal pas.