Wat is 'n funksionele CV?

ragsac / iStock

Wat is 'n funksionele CV, en wanneer moet jy hierdie tipe CV gebruik om aansoek te doen vir werk? 'N Funksionele CV fokus op jou vaardighede en ervaring, eerder as op jou chronologiese werkgeskiedenis. Dit word tipies gebruik deur werksoekers wat loopbane verander, wat gapings in hul werksgeskiedenis het , of wie se werkgeskiedenis nie direk verband hou met die werk nie. Op hierdie manier word spesifieke vaardighede en vermoëns beklemtoon om die werksoeker se vermoëns uit te lig.

Dit verskil van 'n tradisionele CV wat 'n tydlyn van omgekeerde chronologiese werkservaring vertoon met kort verduidelikings van elke werk. Gevolglik word die fokus verskuif van werkstitels en die hoeveelheid tyd wat geslaag het tot die werklike vaardighede wat die aansoeker besit.

Is 'n funksionele CV vir u reg?

Werkzoekenden het baie keuses wanneer dit kom by die skep van hul CV. Aangesien 'n funksionele CV fokus op vaardighede oor datums, is dit ideaal vir kandidate wat gapings tussen werksgeleenthede het, vroeg in hul loopbaan (of slegs internskapgebaseerde ondervinding het), of 'n loopbaanskakel maak .

'N Funksionele CV word minder algemeen gebruik as 'n chronologiese CV , wat 'n kandidaat se werkgeskiedenis aandui, wat begin met die mees onlangse posisie. Werwers en onderhoudvoerders verkies hierdie formaat, dus as jy nie 'n rede het om 'n funksionele CV te gebruik nie, kies 'n chronologiese een.

Een ander opsie is die kombinasie hervat , wat die beste van albei wêrelde bied. Op 'n kombinasie hervat word jou vaardighede eers uitgelig en dan gevolg deur jou werkgeskiedenis.

Wenke vir die skryf van 'n funksionele CV

Oorweeg 'n CV opsomming. Oorweeg dit om 'n CV-opsomming aan die begin van jou CV te bevat wat fokus op die vaardighede wat jy het wat relevant is vir die werk.

Dit is 'n goeie manier om die manier waarop die werkgewer jou sien (en jou CV) op die eerste oogopslag te vorm.

Organiseer volgens tema. Wanneer u 'n funksionele hervatting skryf, organiseer u CV deur temas, eerder as om u werksgeleenthede in omgekeerde chronologiese volgorde te lys. Hierdie temas kan vaardighede of kwalifikasies wees wat in die CV aangetoon word (byvoorbeeld, "Ervaringservaring" en "Customer Service Experience"). Deur jou vaardighede saam te groepeer, kan die werkgewer makliker sien dat jy die regte vaardighede vir die werk het, selfs al is jou werkgeskiedenis minder as sterre (of minder verwant aan die werk byderhand).

Gebruik sleutelwoorde. Maak seker dat u sleutelwoorde uit die posbeskrywing in u CV gebruik. U kan hierdie sleutelwoorde gebruik as die titels vir u subopskrifte, of in die kolpuntlyste waar u u vaardighede en prestasies in meer besonderhede beskryf. Dit sal die werkgewer help om te sien dat u vaardighede goed ooreenstem met die werksvereistes.

Noem relevante projekte. Onthou ook om enige projekte persoonlik of professioneel in te sluit wat verband hou met die werk. Projekte toon jou sukses in die ontwikkeling en voltooiing van take.

Sluit nog werkgeskiedenis in. Maak nie saak wat, jy sal waarskynlik nog steeds werkgeskiedenis moet insluit.

Sluit dit onder aan jou CV in, sodat die werkgewer meer op jou vaardighede sal fokus eerder as jou werkgeskiedenis.

Skryf 'n sterk dekbrief. Sluit 'n sterk dekbrief in om met jou CV te gaan. Gebruik hierdie dekbrief om uit te brei oor die vaardighede en vermoëns wat jy het wat jou 'n sterk kandidaat vir die posisie maak. Dit sal help om enige kommer wat die werkgewer oor jou werkgeskiedenis mag hê, te verminder.

Funksionele CV Voorbeeld

Jose A. Adelo
Jacksonstraat 1525, Stad, NY 11111
Telefoon: 555-555-5555
E-pos: jadelo@bac.net

opsomming
Resultate-georiënteerde, hoë-energie, hands-on professionele met vaardighede in bestuur, gehalteversekering, programontwikkeling, opleiding en klantediens. 'N Suksesvolle rekord in die bloedbankversorgingsomgewing.

Ervaring in flebotomie, bloedbankdienste, opleiding, gehalteversekering en kliëntediens met die fokus op die verskaffing van ontvangers met die hoogste gehalte bloedproduk, volledig in ooreenstemming met FDA cGMP, Kode van Federale Regulasies, AABB akkreditasie, en California State wette.

Groot sterk punte sluit sterk leierskap in; uitstekende kommunikasievaardighede; bevoegdheid; sterk span speler; aandag aan detail; pligsgetroue respek vir voldoening in alle gereguleerde omgewings; en toesighoudende vaardighede insluitend huur, beëindiging, skedulering, opleiding, betaalstaat en ander administratiewe take. Deeglike kennis van huidige vervaardigingspraktyke en 'n duidelike visie om die maatskappy se doelwitte te bereik.

PROFESSIONELE BEGELEIDINGS

Opvoedkundige Projekte

Programbestuur en toesig

nakoming

tegnologie

bloedlating

WERKSGESKIEDENIS

Projekbestuurder, XXX Bloedsentrum, Herfs 20XX - Herfs 20XX

Program Spesialis , XXX Missile Systems, Lente 20XX - Herfs 20XX

ONDERWYS

Meer voorbeelde:

Wat anders jy moet weet: hoe om 'n CV te skryf Wat is 'n kronologiese resume? | Wat is 'n kombinasie CV?