Wat om nie in 'n werksonderhoud te sê nie

Tensy jy 'n hoof uitvoerende beampte, beroemdheid of staatshoof is, is jy waarskynlik nie gewoond aan die feit dat jy elke woord deur ander geweeg het nie. Selfs as jy in sosiale situasies ietwat bekommerd is, verstaan ​​jy waarskynlik dat af en toe mislukking onwaarskynlik groot gevolge sal hê.

Een uitsondering op hierdie reël: werksonderhoude. Waarom is onderhoude so geneig tot gespreksgange? In deel is dit omdat jy bewus is daarvan om geoordeel te word.

Ook, jy het net soveel tyd om 'n goeie eerste indruk te maak, en jy probeer dit doen terwyl jy ook jou kwalifikasies vir die werk oor bring en bepaal of die rol goed geskik is vir jou .

Ten slotte, daar is die feit dat jy met al die ander mense meeding wat probeer om die werk te land. Met soveel kandidate vir omtrent elke werksopening, sê die verkeerde ding, maak dit net makliker vir die huurbestuurder om jou kandidatuur te verwerp.

Jy sal gewoonlik nie 'n tweede kans kry sodra jy 'n fout gemaak het nie en iets verkeerds gesê het of iets wat die onderhoudvoerder twee keer sal laat dink oor die verhuring van jou.

Met die oog daarop vermy die volgende:

Top 10 dinge om nie in 'n werksonderhoud te sê nie

1. "Hoeveel betaal hierdie werk?" Moenie die eerste wees wat salaris sal opdoen as jy dit kan help nie. Om die betaling te noem, kan die boodskap stuur dat alles wat jy na is geld, 'n besonder ernstige sonde by die eerste vergadering.

Daar is baie tyd om getalle later te praat, as jy meer oor die rol geleer het en 'n toepaslike salarisreeks kan bepaal.

2. "My baas was onbevoeg" (of 'n juk, 'n idioot of iets anders wat afwykend). Voornemende werkgewers sal waarskynlik kant met u huidige of vorige toesighouer wees en aanvaar dat u moeilik sal wees om te bestuur.

Hulle kan selfs bekommerd wees dat jy hulle by 'n toekomstige werksonderhoud sal kwel.

3. Sê, "Ek sal jou werk hê," wanneer jy gevra word waar jy jouself vyf jaar van nou af sien. Vertoon vertroue is 'n goeie ding, maar oordrewe lekker stellings sal jou nie aan onderhoudvoerders doen nie. Onthou dat 'n deel van wat die bestuurders assesseer, is of jy goed met die span sal pas. Met ander woorde, jy wil afkom soos iemand wat aangenaam is om mee te werk.

4. "Ek haat my werk," miskien in reaksie op 'n vraag soos hoekom soek jy 'n nuwe posisie. 'N Beter benadering is om te beklemtoon waarom die nuwe posisie aantreklik is en om, wanneer dit oor jou huidige werk reflekteer, te beklemtoon wat jy geleer het en vaardighede wat jy ontwikkel het.

5. "Jy lyk goed." Vermy enige kommentaar wat as flirterig geïnterpreteer kan word, maak nie saak hoe pragtig jou onderhoudvoerder verskyn nie.

6. "Ek is nie bewus van enige swakhede nie," toe gevra word om tekortkominge te deel. Wees altyd bereid om swakhede te kommunikeer; maak seker dat die kwaliteit nie sentraal staan ​​in die werk nie.

Om 'n historiese swakheid te deel wat jy vir die verbetering gewerk het, kan 'n effektiewe strategie wees.

7. "Hoekom het verdienste in die afgelope twee kwartale by u maatskappy geval?" ' N Beter hoek sou wees om van enige negatiewe negatiewe klank weg te bly. Stel eerder jou vraag meer neutraal. Byvoorbeeld: "Wat is sommige van die grootste uitdagings wat jou maatskappy in hierdie stadium ervaar?"

8. "Kan ek van die huis af werk" of "hoeveel vakansie sal ek kry?" Stoor hierdie tipe vrae tot nadat u 'n pos aangebied is, of die werkgewer kan u motivering of werksetiek bevraagteken.

9. "Jy sal dit spyt wees as jy my nie huur nie. Ek is die mees gekwalifiseerde. " U kan dit nie moontlik ken nie, tensy u al die ander kandidate ontmoet en geëvalueer het.

Oortroue is 'n werklike afdraai vir werkgewers.

10. "Ek het geen vrae vir jou nie." Berei 'n paar vrae voor om dit te vra op grond van jou maatskappy se navorsing of iets wat jou onderhoudvoerder met jou gedeel het. 'N Ander benadering is om die onderhoudvoerder 'n vraag te stel oor hul ondervinding met die organisasie, soos: "Wat geniet jy die meeste van werk by ABC-maatskappy?"

Wat jy moet sê tydens 'n onderhoud

Bykomend tot die dinge wat jy nie moet sê tydens 'n onderhoud as jy 'n werkaanbod wil kry nie, is daar 'n paar dinge wat jy kan bly wat jou sal help om 'n saak te maak om gehuur te word. Hier is 16 woorde en frases wat jy in 'n werksonderhoud moet sê .

Meer oor onderhoude: Vrae om te vra tydens 'n werksonderhoud | Vrae om nie te vra tydens 'n werksonderhoud nie