Beste Entry-Level IT Jobs

Top Inskrywingsgeleenthede in Inligtingstegnologie

Inligtingstegnologie (IT) is 'n sektor met groot geleenthede vir tegnologie gegradueerdes om 'n aansienlike inkomste te verdien en 'n bevredigende loopbaan te ontwikkel. Wat is die beste werk vir kandidate vir intreevlakke wat gereed is om hul IT-loopbaan te begin? Daar is baie werksgeleenthede wat beide hoë verdienste en 'n sterk indiensnemingsvooruitsig bied. Sommige posisies vereis 'n vierjarige kollege-graad. Vir ander, 'n twee jaar graad, internskap of vryskut ervaring, of sertifisering kan jou gehuur word.

TEKsystems het 250 verhuringsbestuurders ondervra en gevra watter inskrywingsrolle in die bedryf die beste geleenthede vir onlangse kollege gegradueerdes was. Die volgende poste is die meeste aanbeveel deur die bestuur van bestuurders.

Top 6 Entry-Level IT Jobs

1. Aansoeke Ontwikkelaar

Toepassings Ontwikkelaars skep sagteware of toepassings vir rekenaars en mobiele toestelle om gebruikers in staat te stel om inligting doeltreffend te verwerk. Hulle analiseer die behoeftes van gebruikers en neem terugvoer van toetse in om aansoeke te verander.

Salaris: Volgens die Buro vir Arbeidsstatistiek (BLS) het aansoekers ontwikkel in Mei 2016 'n mediane jaarlikse loon van $ 100.080. Die laagste 10 persent verdien $ 58,300 en die hoogste 10 persent verdien meer as $ 157,590.

Werkverskaffing Outlook: Die BLS skat dat geleenthede vir aansoekers ontwikkelaars met 31 persent sal groei vanaf 2016 - 2026, baie vinniger as vir ander beroepe.

2. Tegniese Ondersteunings Spesialis

Tegniese ondersteuning spesialiste oplos probleme wat eindgebruikers en kliënte het terwyl bedryfstelsel rekenaarstelsels en sagteware. Hulle lei gebruikers op om rekenaarprogrammatuur, hardeware en stelsels te gebruik en verskaf opdaterings oor stelselverbeterings. Tegniese ondersteunings spesialiste handhaaf netwerk- en internetstelsels, probleme oplos en maak nodige herstelwerk.

Salaris: Volgens die Buro vir Arbeidsstatistiek (BLS) het tegniese spesialiste vir rekenaarnetwerke 'n mediane jaarlikse loon van $ 62,670 verdien, terwyl tegniese spesialiste vir gebruikers $ 49,390 in Mei 2016 verdien het.

Diensvooruitsigte: Die BLS skat dat geleenthede vir spesialiste vir tegniese ondersteuning met 11 persent sal groei vanaf 2016 - 2026, vinniger as vir ander beroepe.

3. Besigheid / Stelsel Analyst

Besigheids- / Stelselontleders raadpleeg bestuurders en personeel om die behoeftes van organisasies vir IT-stelsels te assesseer. Hulle evalueer opkomende tegnologie en hersien opsies om inligtingverwerking te optimaliseer. Stelselontleders beveel nuwe stelsels aan en monitor hul implementering.

Salaris: Volgens die Buro vir Arbeidsstatistiek (BLS) het stelselsontleders in Mei 2016 'n mediane jaarlikse loon van $ 87,220 verdien. Die laagste 10 persent het $ 53,110 verdien en die hoogste 10 persent verdien meer as $ 137,690.

Diensvooruitsigte: Die BLS beraam dat geleenthede vir stelselsontleders met 9 persent van 2016 tot 2026 sal groei, so vinnig as vir ander beroepe.

4. Webontwikkelaar

Webontwikkelaars kommunikeer met bestuur en eindgebruikers om die behoeftes van webgebaseerde tegnologie te bepaal. Hulle skep webwerwe met die oog op spoed, funksionaliteit, voorkoms en relevansie vir organisatoriese missie.

Webontwikkelaars werk saam met ander IT-personeel om ander programme in webwerwe te integreer; Hulle adresse en oplos ook webwerfgebruikersvraagstukke.

Salaris: Volgens die Buro vir Arbeidsstatistiek (BLS) het webontwikkelaars in Mei 2016 'n mediaan jaarlikse loon van $ 66,130 verdien. Die laagste 10 persent het $ 35,390 verdien en die hoogste 10 persent verdien meer as $ 119,350.

Indiensnemingsuitsig: Die BLS beraam dat geleenthede vir webontwikkelaars vanaf 2016 tot 2026 met 15 persent sal groei, baie vinniger as vir ander beroepe.

5. Netwerk / stelseladministrateur

Netwerk / Stelseladministrateurs beveel aan, installeer en onderhou plaaslike area netwerke, intranette en organisatoriese kommunikasiestelsels. Hulle oplos netwerkprobleme en neem maatreëls om netwerkprestasie te optimaliseer. Netwerkadministrateurs evalueer ook bedreigings vir stelsels en stel sekuriteitsprotokolle in.

Salaris: Volgens die Buro vir Arbeidsstatistiek (BLS) het netwerkadministrateurs in Mei 2016 'n mediane jaarlikse loon van $ 79.700 verdien. Die laagste 10 persent verdien $ 48,870 en die hoogste 10 persent verdien meer as $ 127,610.

Diensvooruitsigte: Die BLS beraam dat geleenthede vir netwerkadministrateurs vanaf 2016 tot 2026 met 6 persent sal groei, ongeveer so vinnig as vir ander beroepe.

6. Databasis Administrateur

Databasis administrateurs toesig oor die implementering en instandhouding van sagteware om rekords en data wat deur personeel benodig word, te organiseer om hul pligte uit te voer. Hulle verander databasisse om gebruikersbehoeftes te weerspieël soos dit voorkom. Databasis administrateurs verseker die veiligheid van organisatoriese databasisse van bedreigings.

Salaris: Volgens die Buro vir Arbeidsstatistiek (BLS) het databasisadministrateurs in Mei 2016 'n mediane jaarlikse loon van $ 84,950 verdien. Die laagste 10 persent verdien $ 47,300 en die hoogste 10 persent verdien meer as $ 129,930.

Indiensnemingsuitsig: Die BLS beraam dat geleenthede vir databasisadministrateurs vanaf 2016 tot 2026 met 11 persent sal groei, vinniger as vir ander beroepe.

Inskrywings IT-werksgeleenthede vir Geassosieerde Graadkandidate

Gegradueerdes met twee jaar grade word dikwels geteiken deur werkgewers vir tegnikusposisies waar hulle ondersteuning bied aan IT-spesialiste. Algemene titels vir sulke posisies sluit in "netwerk tegnikus," "ondersteunings tegnikus," "help deskundige," "web ontwikkelaar," en "IT operasies spesialis."

Dit word beskou as 'n "show me" -veld. Dus, mede-graadhouers met 'n CV of portefeulje wat vrywillige of internskapservaring en / of -kwalifikasies toon, sal deur sommige werkgewers oorweeg word vir sagteware / toepassingsontwikkelaar, netwerkadministrateur en ander professionele rolle. Hoe meer ervaring jy het, hoe beter is jou kanse om 'n mededingende kandidaat te wees. Die IT-vaardighede wat jy opgedoen het, sal jou kandidatuur ook bevorder. Moet dus nie huiwer om aansoek te doen indien u aan die vereistes vir die pos voldoen nie .