LinkedIn 101: Hoekom moet jy LinkedIn gebruik

Met sy 500 miljoen + gebruikers, voeg LinkedIn 2 nuwe gebruikers elke sekonde vir die afgelope paar jaar. Of jy nou lees, omdat jy werk soek of net maniere vind om jou gebruik van die werf te maksimeer. Hier vind jy wenke, gereedskap en truuks wat die krag van LinkedIn sal laat werk.

Hoekom gebruik LinkedIn?

Jy kan redelikerwys vra hoekom? Ek het sedert 2007 oor LinkedIn gepraat en is altyd die vraag gevra.

Kom ons praat dus oor die "waarom." Daar is 3 duidelike redes.

Groei en instandhouding van jou netwerk

LinkedIn help jou om jou professionele netwerk te laat groei en in stand te hou en is 'n fantastiese hulpmiddel vir hierdie doel. Dit is 'n goeie manier om kontak te hou met jou professionele kollegas of selfs vriende. Kom ons sê daar is iemand met wie jy graag in kontak wil kom.

Miskien is dit 'n verkoopsvooruitsig, of miskien is dit 'n huurbestuurder vir 'n posisie wat jou interesseer. LinkedIn gee jou 'n ander instrument waardeur jy iets oor daardie persoon kan leer, en wie jy reeds weet wat hom of haar kan ken. So LinkedIn verskaf inligting.

Kom ons kyk dus na die wiskunde hierop:

Inligting = krag

LinkedIn = inligting

Afsluiting:

Deur die transito-eiendom gee LinkedIn jou krag.

Hoe jy die krag gebruik, is aan jou en jou doelwitte.

Vestig en beheer jou professionele handelsmerk

Sedertdien het Tom Peters sy besondere Fast Company-artikel The Brand Called You in 1997 geskryf. Persoonlike handelsmerke is die genie uit die bottel.

Die meeste mense wat 'n gegewe werksfunksie verrig, het 'n gemeenskaplike noemer in vaardighede en vermoëns. So maak nie saak jou werkfunksie nie, hoe is jy uitsonderlik?

Dit is nie tyd vir beskeidenheid nie. As ons almal 'n handelsmerk is, moet ons onsself van almal anders skei. Wat maak ons ​​anders - of as jy verkies, wat is ons unieke waarde proposisie ?

LinkedIn bande in hierdie, want as een van die wêreld se gewildste webwerwe, wanneer iemand 'n soektog na jou soek, sal resultate van LinkedIn maklik dié van die meeste ander webwerwe oorskadu. So wanneer hulle vir jou soek, sal hulle jou op LinkedIn vind - en as hulle nie kan nie, sal sommige werwers jou net vir daardie rede verwerp. Dit is eintlik 'n bespreking wat ek ondervind het onder werwers.

LinkedIn is 'n groot groot advertensiebord. Dit is aan jou wat jy wil aanbring, so doen dit reg. Het 'n profielfoto met 'n glimlag, kry 'n paar aanbevelings en voeg jou vaardighede by. Dit is jou advertensiebord.

LinkedIn besit die werwing proses

Gedurende die tweede kwartaal se verdiensteverslag het LinkedIn verklaar dat 58% van alle inkomste gedurende die kwartaal van produkte en dienste vir die verkryging van talent was. En verlede jaar het Forbes berig dat 97% van die werwers LinkedIn gebruik as deel van hul algemene werwingsproses. Te wete: LinkedIn spandeer baie tyd en geld betrokke by die behoeftes van werwers.

As jy 'n werksoek doen - in welke geval LinkedIn eenvoudig nie opsioneel is nie en nou nog nie sowat 'n half jaar gelede gewees het nie - wil jy seker maak dat wat werwers sien, bied 'n akkurate prentjie van hoe jou CV sal lyk as hulle vra vir dit.

Vir lesers wat tans in diens is, het Forbes verlede jaar gesê dat die kans is, is jy ontevrede. En werwers soos kandidate wat reeds werk. Maak dus gebruik van LinkedIn om die waarskynlikheid te verhoog dat iemand jou vra of jy iemand ken wat dalk in 'n posisie belangstel.

In Sluiting

Daar is drie redes waarom LinkedIn vir u van nut is: dit verskaf inligting, dit is 'n advertensiebord om u unieke waarde proposisie uit te lig, en werwers sal u daar op soek.

Lees meer: Hoe om LinkedIn te gebruik LinkedIn Profiel Voorbeelde