Dit is omdat, sowel as die verkoop van produkte, bemarkers kan help om promosie- en handelsmerkstrategieë te ontwerp, korporatiewe kommunikasie te optimaliseer, kliënteverhoudings te koester, of produkte of handelsmerke te bestuur.
Maatskappye van alle groottes benodig bemarkingsondersteuning, en daar is baie verskillende werksgeleenthede vir mense met 'n belangstelling in bemarking.
Nuwe bemarking werk titels
Net 'n dekade gelede, het baie nou algemene werk titels - soos SEO Bestuurder, Social Media Editor, of Social Media Manager - nie bestaan nie. Danksy die internet se ontploffing van platforms, soos Facebook, Twitter, Snapchat, Instagram, ens., Is daar nou baie meer plekke vir maatskappye om hul produkte te bemark.
Namate nuwe platforms ontstaan, het maatskappye 'n geleentheid vir bevordering, en hulle benodig bemarkers se hulp. Dit is dus nie verbasend nie dat die Buro vir Arbeidsstatistiek bo-gemiddelde groei in die veld voorspel.
Inkomende Bemarking , ook bekend as "toestemming bemarking" of "inhoud bemarking" is die nuutste bemarkingstrategie wat ontstaan het met hierdie groei van die internet en sosiale media. In teenstelling met tradisionele uitgaande bemarking, waar 'n maatskappy kopers op soek na produkte of dienste deur middel van aggressiewe "harde" verkope en advertensies, word bemarking deur kliënte deur middel van blogs, nuusbriewe en sosiale mediaposte deur bemarking deur middel van bemarking "getrek".
Om effektief te wees, vereis dit dat markanaliste uitgebreide navorsing moet doen om teikengehore en verbruikersbelange / -behoeftes te definieer. Inkomende bemarkers gebruik dan sosiale media-platforms en SEO / SEM om hul handelsmerkboodskappe te versprei en verbruikers te "opvoed" oor hul aanbiedinge.
Uitgaande bemarking - die "tradisionele" bemarking wat voor die opkoms van die internet gebruik word, is wanneer maatskappye kontak met verbruikers inisieer deur middel van betaalde advertensies (in teenstelling met inkomende sosiale media bemarking, waar die doel is om kliënte te lok om na hulle te kom).
Gereedskap van hierdie soort bemarking sluit in televisie-, koerant- en radio-advertensies, koue roeping, advertensieborde en (op die internet) banner-, vertonings- en pop-up advertensies.
Terwyl spesifieke aspekte van bemarking dalk verskuif het - digitale bemarking kan nou gewaardeer word oor drukgebaseerde tegnieke - baie van die kernbeginsels en vaardighede bly dieselfde. As jy aansoek doen om 'n bemarkingsposisie, neem tyd om hierdie bemarkingsvaardigheidslys te hersien, sodat jy diegene wat jy in jou dekbrief het, kan beklemtoon en kan hervat.
U kan ook digitale bemarkingsvaardighede en sosiale media vaardighede nagaan. As jy sterk skryf- en kommunikasie-talente het , is loopbaanmoontlikhede in die bemarkingsveld volop. Al wat jy moet doen, is om te kyk na die soort bemarkingswerk wat die beste geskik is vir jou.
Tipes bemarkingswerk
Kyk hieronder vir 'n lys van bemarkingstiteltitels vir 'n verskeidenheid verskillende posisies in bemarking, advertensies en openbare betrekkinge, insluitend kreatiewe, rekening- en handelsmerkbestuur, kommunikasie, digitale, media en meer.
Soos in baie velde, kan werktitels verskil van maatskappy tot maatskappy, selfs as verantwoordelikhede dieselfde bly. En natuurlik sal baie bemarkingsvaardighede toepaslik en nuttig wees vir baie verskillende rolle in die bemarkingswêreld.
Hersien hierdie lys om 'n gevoel te kry van die wye verskeidenheid bemarkingsjobbitems wat beskikbaar is.
Bemarkingstitels vir inhoudsbemarking
Inhoud bemarking vereis 'n wye reeks spanlede wat spesialiseer in die verskillende areas van digitale inhoudstrategie, ontwikkeling, uitvoering en integrasie.
- Inhoud Bemarkingsbestuurder
- Inhoudskrywer
- Digitale handelsmerkbestuurder
- Digital Marketing Manager
- Direkteur van digitale bemarking
- Internet Bemarkingskoördineerder
- Internet Bemarkingsdirekteur
- Internet Bemarking Spesialis
- SEO Bestuurder
- Sosiale Media Marketing Analyst
- Sosiale Media Bemarkingskoördineerder
- Sosiale Media Bemarkingsbestuurder
eCommerce Marketing Job Titles
eCommerce Marketing wil die aandag van internetgebruikers vestig op die handelsmerke en produkte wat deur aanlynwinkels aangebied word deur middel van betaal per klik adverteer (PPC), soekenjinbemarking, soekenjinoptimalisering (SEO), vertoonadvertensies, geaffilieerde bemarking, en e-pos bemarking.
- eCommerce Marketing Director
- eCommerce Marketing Manager
- eCommerce Marketing Spesialis
- E-pos bemarker
- Aanlyn Produkbestuurder
Handelsmerk Bemarkingstitels
Brand bemarking is 'n noodsaaklike deel van die skep van 'n kragtige, dadelik herkenbare markidentiteit vir maatskappye en die produkte of dienste wat hulle verkoop.
- Assistent Brandbestuurder
- Assistent Produkbestuurder
- Geassosieerde Brandbestuurder
- Handelsmerkassistent
- Handelsmerkbestuurder
- Brand Strategist
- Senior Produkbestuurder
- Produk bestuurder
- Produkbemarkingsbestuurder
- Senior Handelsbestuurder
Openbare Betrekkinge / Korporatiewe Kommunikasie Jobtitles
Departemente vir Korporatiewe Kommunikasie en Openbare Betrekkinge gebruik tradisionele en aanlynbemarkingshulpmiddels om nie 'n produk te verkoop nie, maar eerder om hul sigbaarheid en invloed op die publiek, beleggers, werknemers, sake-affiliasies en die media te verbeter.
- Visepresident vir Bemarking
- Bemarkingsdirekteur
- Assistent Bemarkingsdirekteur
- Medebemarkingsdirekteur
- Bemarkings bestuurder
- Besigheidsontwikkelingsverteenwoordiger
- Kommunikasie Assistent
- Bemarkings kommunikasie koördineerder
- Bemarkings kommunikasie direkteur
- Bemarkingskommunikasiebestuurder
- Bemarkingskommunikasie Spesialis
- Bemarkingskonsultant
- Bemarkingskoördineerder
- Mediaverhoudingskoördineerder
- Mediaverhoudingsdirekteur
- Openbare Betrekkinge Assistent
- Openbare Verhoudinge Koördineerder
- Direkteur van openbare betrekkinge
- Openbare Betrekkinge Bestuurder
- Verteenwoordiger vir Openbare Betrekkinge
- Openbare Betrekkinge Spesialis
- Publisiteitsassistent
- Publisiteitsdirekteur
- Publisiteitsbestuurder
Marknavorsing Werktitels
Marknavorsing is noodsaaklik vir die ontwikkeling van alle bemarkingstrategieë; Hierdie bane vereis sterk analitiese, behoeftebepaling en probleemoplossingsvaardighede.
- Marknavorsingsontleder
- Marknavorsingsassistent
- Bemarkingsontleder
- Marketing Data Analyst
Verkope Jobtitles
Ten spyte van die groei van inhouds- en eCommerce-bemarking, is daar steeds 'n groot vraag na talentvolle verteenwoordigers wat kliënte persoonlik of persoonlik of telefonies en internasionaal kliëntediens-tegnologie kan betrek.
- Rekeningkoördineerder
- Rekeningbestuur
- Assistent Account Executive
- Binne verkoopsverteenwoordiger
- Buitenverteenwoordiger
- Streeksrekeningbestuurder
- Streeksverkoopsbestuurder
- Verhoudingsbestuurder
- Verkoopsassistent
- Sales Associate
- Verkoopskonsultant
- Verkope direkteur
- Verkoopsingeneur
- Senior Verkoopsverteenwoordiger
- Verkoops verteenwoordiger
- Territory Manager
Adverteer / Promosie Werktitels
Advertensies en promosies is tipies die duurste element van 'n omvattende bemarkingstrategie, wat die gesamentlike kreatiewe vaardighede van grafiese ontwerpers, skrywers, kunsdirekteure en mediaspesialiste vereis.
- Adverteer Direkteur
- Kunshoof
- Kopieskrywer
- Creative Assistant
- Kreatiewe direkteur
- Media Koper
- Mediaassistent
- Media Direkteur
- Mediabeplanner
- Media Navorser
- Projek bestuurder
- Promosie Direkteur
- Bevorderingsassistent
Direkte bemarking werk titels
Direkte bemarking is wanneer maatskappye individueel individuele kliënte benader. Hulle doen dit deur middel van telemarketing, deur fisiese markmateriale (sulke verkoopkatalogusse of koepons of flyers) na hul huise te stuur, of deur hulle doelgerigte e-posse te stuur.
- Bemarkings- en promosiebestuurder
- Bemarkingsbevorderingspesialis
- Bemarkingspesialis
- Bemarkingsassistent
- Marketing Associate
Vir meer inligting oor werk titels en lys van werk titels vir 'n verskeidenheid beroepe, kyk gerus na hierdie "lyste van werk titels" en " Job Title Monsters " artikels.
Meer oor bemarkingsloopbane: bemarkingsonderhoudsvrae | Lys van bemarkingsvaardighede | Top 10 Bane vir Bemarkingshoofde