Verpleegassistente werk onder die toesig van 'n geregistreerde verpleegkundige (RN) of gelisensieerde praktiese verpleegster (LPN), gewoonlik in 'n hospitaal of 'n langtermynversorging.
Hulle moet 'n post-sekondêre opleidingsprogram voltooi en deur 'n sertifiseringsproses gaan.
Alhoewel jy nie 'n graad nodig het om 'n verpleegassistent te wees nie, bestaan relevante graadprogramme en sal dit jou help om jou voor te berei vir die werk en jou mededingend te maak vir ander kandidate op die vlak van inskrywings.
Verplegingsassistent Pligte
'N Verplegingsassistent se pligte draai meestal om die basiese daaglikse fisiese versorging van pasiënte en gepaardgaande rekordhouding. U kan help om pasiënte die badkamer te gebruik of om ander gesondheidsbehoeftes te versorg. U kan pasiënte voed wat nie hulself kan voed nie, pasgemaakte pasiënte verander om druk sere te voorkom, pasiënte te vervoer en ambulante pasiënte te help stap.
U kan ook toebehore verander, hulp met chirurgiese prep, toets vitale tekens en gewig, en voer 'n basiese urinale ondersoek uit. As 'n pasiënt dagvaarding help, sal jy die een wees om uit te vind wat hulle nodig het. Jy moet behoorlike rekords hou van alles wat jy doen en jy sal jou waarnemings van jou pasiënte aan jou toesighouer moet oordra.
U sal ook verantwoordelik wees vir die handhawing van u werk aan alle toepaslike professionele en wetlike standaarde.
Voorbeelde van verpleegassistentvaardighede
Verpleegassistente vaardighede val in twee hoofkategorieë, tegnies en interpersoonlik . Die tegniese vaardighede is natuurlik medies en meer spesifiek vir verpleegkunde.
Interpersoonlike vaardighede, in teenstelling, is skaars uniek aan verpleegkundiges, maar is krities belangrik vir hul werk.
Basiese Mediese Kennis
Jy sal nie 'n dokter wees nie, maar jy moet biologiese en fisiologiese probleme verstaan, insluitende algemene siektes en siektes. U moet aansteeklike siektes verstaan en hoe om die verspreiding van infeksie te voorkom. Jy moet verstaan wat aangaan met jou pasiënte, en as iemand skielik met gevaarlike simptome aanbied, moet jy kennis neem sodat jy hulp kan kry.
Basiese Mediese Tegnieke
Verpleegassistente sal gewoonlik belangrike tekens waarneem, insluitend respirasie, liggaamstemperatuur, pols en bloeddruk. Jy moet ook weet hoe om die dressings behoorlik te verander en pasiëntveiligheid en persoonlike higiëne in stand te hou.
Empatie en Medelye
Empatie en deernis word selde as vaardighede beskou, maar jy kan hulle oefen en ontwikkel. Jy kan nie 'n effektiewe verpleegassistent wees as jy nie omgee vir jou pasiënte as mense nie. Om empatie te ervaar en medelye te gee, sal vir 'n gelukkiger loopbaan as verpleegassistent sorg, en sal jou oor die algemeen baie beter by jou werk maak. As u hierdie eienskappe binnekort moeilik het, kan die rol van verpleegassistent dalk nie vir u wees nie.
Tydsbestuur en Organisasie
Mediese geriewe kan chaoties raak as personeel nie versigtig is nie. Pasiëntbehoeftes kan agteruitgegaan word en 'n hele fasiliteit kan op 'n tydstekort hardloop, elkeen se werkslading verhoog, as die tyd nie bestuur word nie , en as take nie goed georganiseer word nie . Jy sal verantwoordelik wees om jouself op die regte spoor te hou, en jy kan ook verantwoordelik wees om kollegas en werkers in lyn te hou met organisasiepraktyke en op skedule.
Aandag vir Detail
Nie net moet jy al jou pasiëntsorgtegnieke elke keer korrek doen nie, maar as 'n pasiënt se gesondheid in die verkeerde rigting gaan, moet jy daarop let. Selfs klein veranderinge in 'n pasiënt kan 'n probleem aandui - soos 'n verandering in pupilvervulling, asemhaling of persoonlike gewoonte, sodat jy gemaklik moet wees met die besonderhede.
Kommunikasie vaardighede
Nie net moet jy alles deeglik, duidelik en korrek dokumenteer nie, maar jy moet ook net so sterk wees in jou mondelinge kommunikasie .
Interaksies met dokters, ander mediese en verpleegpersoneel, pasiënte en hul gesinne sal beslis 'n integrale deel van enige verpleegondersteunende werk wees.
Lys van verpleegassistentvaardighede
Persoonlike eienskappe
- akkuraatheid
- Aandag vir Detail
- kommunikasie
- deernis
- samewerking
- Kliëntediens
- Defusing Pasiënt Woede / Frustrasie
- Afhanklikheid
- empatie
- luister
- multitasking
- Organisasie vermoë
- geduld
- Positiewe houding
- prioritiseer
- Probleemoplossing
- Oplossing van konflikte
- Veiligheidsgerigte
- Sin vir humor
- takt
Interpersoonlike vaardighede
- Gerusstellende inwoners en gesinne
- Regie Groepaktiwiteite
- Instruksie van familielede ten opsigte van Sorg
- Mentorskap Nuwe Personeel
- Oriëntering van inwoners na daaglikse roetine
Pasiëntsorgvaardighede
- Ambulating
- Geriefsorg
- Kommunikasie met pasiënte met gehoor, visie en spraakverlies
- Heat- en yspakkies administreer
- Toepassing en verandering van Wraps en Verbande
- Hulp met Eliminasie en Toileting Proses
- Pas pasiënte met fisieke uitdagings aan
- Moedig / motiveer pasiënte
- Pasiëntsorg
- Persoonlike higiëne
- Voorsien geriefsorg
- Binnenshuise inwoners
- Bedlinnen verander terwyl die pasiënt in die bed is
- voeding
- Identifiseer Pasiëntbehoeftes
- Dien Kos en Drank in ooreenstemming met dieetbehoeftes
- Velsorg
- spanwerk
- Tydbestuur
- Vervoer van pasiënte
- Oordrag en ontslag van pasiënte
- Opheffing, Posisionering en Oordrag van Pasiënte
- Verskaffing van Tandheelkundige Sorg
Rekordhouding en protokolle
- Voldoening aan infeksiebeheer protokolle
- Kaartdienspatrone en aktiwiteite
- Reiniging en ontsmetting van toerusting
- Versamel voorbeelde
- Direkte versorgingsdienste
- dokumentasie
- Versekering van Pasiëntregte
- Volgende Sorgplanne
- Handhawing van 'n ordentlike en skoon omgewing
- Handhawing van vertroulikheid
- Meting en opname van Vital Signs
- Monitoring Fisiese / Emosionele / Gedragsveranderinge
- Rekordhouding
- Rapportering Besonderhede van Veranderinge in Pasiënte aan Verpleegsters
- Gebruik aanpasbare toerusting en veiligheidstoestelle goed
Hoe om vaardighede te gebruik
Onthou om u relevante vaardighede in u dekbrief duidelik te noem en te hervat . U kan hierdie lys gebruik om u te herinner aan wat u moet noem, alhoewel u ook werksbeskrywings deeglik moet lees. Werkgewers wissel in hul prioriteite, selfs binne 'n enkele veld. U kan dieselfde proses gebruik om u onderhoud te beplan.
Fokus op die vaardighede wat u weet wat u voornemende werkgewer werklik wil hê, en beplan om 'n konkrete voorbeeld te gee van 'n spesifieke tyd wat u elkeen beliggaam. Dit kan ook help om ons lyste van vaardighede wat deur werk en soorte vaardighede gelys word, te hersien.