Hoe om 'n dankie te skryf na 'n werksonderhoud

Hoekom jy 'n dankie aanteken moet stuur

U het dalk gehoor dat u 'n dankbrief moet stuur na 'n onderhoud en wonder of dit iets is wat u regtig moet doen. Terwyl sommige werkgewers nie gepla word deur werk kandidate wat nie 'n skriftelike dankie stuur nie, is baie. Hoekom sal jy die persoon wat verantwoordelik is vir jou toekoms, aanstoot neem? Dankie aantekeninge is 'n noodsaaklike deel van die werksoek .

Sommige werksoekers bekommer dit sal hulle laat lyk asof hulle na die onderhoudvoerder soen of vir die werk smeek. Daar is nie baie werkgewers wat dit so sal aanvaar nie. Moet net niks anders as die noot, byvoorbeeld blomme of lekkergoed, stuur nie.

Daar is verskeie goeie redes om 'n danknota na 'n werksonderhoud te stuur. Eerstens is dit hoflik. Dink aan die onderhoudvoerder as jou gasheer by die maatskappy waarvoor jy wil werk. Jy moet altyd jou gasheer bedank! Selfs as die persoon wat u ondervra het, nie beledig word deur u nie 'n nota te stuur wat die tyd neem om hierdie eenvoudige hoflikheid uit te voer nie, kan u ten gunste werk. Dit is nie net beleefdheid wat jou moet motiveer nie.

Na aanleiding van 'n dankie sê die werkgewer dat jy werklik wil hê en bereid is om te doen wat nodig is om seker te maak dat dit gebeur. Dit laat jou ook in die onderhoudvoerder se gedagtes uitstaan. Om nog een keer na die onderhoud te kommunikeer, gee jou ook die geleentheid om iets wat jy versuim het om te sê of iets te herhaal wat jy wil hê die werkgewer moet onthou wanneer hy sy verhuringsbesluit maak.

Die eerste ding op jou to-do list moet "Stuur Dankie Nota Na Onderhoud." Hier is hoe om dit op die regte manier te doen.

Hoe om een ​​te skryf