Dekbriefbrief en skryfwenke vir 'n werk wat nie geadverteer word nie
Stuur 'n CV en dekbrief aan 'n werkgewer, hoewel jy nie seker is of daar werk beskikbaar is nie, is 'n manier om jou kandidatuur op te let. Dit kan u ook vooraf laat oorweeg vir posisies wat pas geopen is.
As jy vaardighede het wat die maatskappy nodig het, kan dit jou selfs oorweeg vir 'n splinternuwe posisie.
As jy weet dat 'n werkgewer 'n opening het, moet asseblief nie huiwer om aansoek te doen nie. As jy 'n maatskappy het waarvoor jy graag wil werk , moet jy die tyd neem om uit te reik en te verbind, ongeag of die organisasie tans aan huur.
Wenke vir die skryf van 'n dekbrief vir 'n ongeadvertiste werk
Wat is die beste manier om aansoek te doen vir ongeadvertiste werksopnames? Dit hang af van of jy weet dat daar 'n posisie beskikbaar is, maar die maatskappy het dit nie gelys nie, of as daar 'n maatskappy is waarvoor jy wil werk en jy weet nie of daar oop werksgeleenthede is nie.
As jy weet Daar is 'n werksopening
As u weet dat die maatskappy huur, maar nie die pos geadverteer het nie, skryf 'n tradisionele dekbrief wat u belangstelling in die oop posisie by die maatskappy uitdruk. Maak seker dat u kwalifikasies spesifiek met die werk verband hou.
Wanneer jy nie weet of die Maatskappy Huur
Die skryf van 'n dekbrief vir 'n onverwagte opening (ook bekend as 'n koue kontakomslagbrief of brief van belang ) is 'n bietjie anders as die skryf van 'n dekbrief vir 'n werk wat jy weet is beskikbaar.
Met hierdie tipe brief moet jy self 'n sterk toonhoogte maak en hoe jy die maatskappy kan help.
Hier is 'n paar wenke vir hoe om 'n dekbrief vir 'n onaangekondigde opening te skryf.
- Noem jou kontakte. As jy iemand by die organisasie ken, meld dit aan die begin van die dekbrief. Om 'n kontak by die maatskappy te hê, is 'n goeie manier om jou voet in die deur te kry, selfs al is die maatskappy nie aktief verhuring nie.
- Gebruik papier of e-pos. U kan u brief per papier of e-pos stuur . Om 'n outydse papierbrief te stuur, werk goed vir hierdie tipe brief , want dit kan 'n beter kans hê om gelees te word as 'n e-pos, wat verwyder kan word sonder dat dit eers oopgemaak word.
- Sluit 'n CV in. Of jy nou jou dekbrief per papier of e-pos stuur, maak seker dat jy 'n kopie van jou CV bevat. Maak seker dat jy jou CV aanpas by die maatskappy en die tipe werk wat jy soek.
Wat moet in u omslagbrief ingesluit word
Hier volg gedetailleerde inligting oor wat u in u voorblad moet insluit, asook skakels na voorbeeld dekbriewe.
Jou kontakinligting
naam
adres
Stad, Staat, Poskode
Telefoon nommer
E-pos adres
datum
groet
As jy 'n kontakpersoon by die maatskappy kan kry, rig jou brief of e-pos aan hulle. Hier is hoe om kontakte by maatskappye te vind.
As u nie 'n kontakpersoon kan vind nie, stuur u brief aan "Geagte Huurbestuurder" of verlaat hierdie afdeling en begin met die eerste paragraaf van u brief.
Liggaam van Dekbrief
Die doel van u brief is om opgemerk te word as 'n voornemende werknemer, selfs al word die maatskappy nie onmiddellik gehuur nie. Jou brief moet die rede vir jou belangstelling in die organisasie verduidelik en jou mees relevante vaardighede of ervarings identifiseer en verduidelik waarom jy 'n bate vir die organisasie sou wees.
Eerste Paragraaf
Die eerste paragraaf van jou brief moet inligting bevat oor waarom jy skryf. As jy iemand by die maatskappy ken, noem dit nou. Wees spesifiek waarom jy belangstel in hierdie spesifieke maatskappy.
Middelparagraaf (s)
Die volgende afdeling van u dekbrief moet beskryf wat u die werkgewer moet bied. Weereens, wees spesifiek hoe jy die organisasie kan help.
Finale Paragraaf
Sluit jou dekbrief af deur die werkgewer te bedank vir die oorweging van jou werk.
sluiting
Beste wense, (of kies 'n ander sluiting uit die voorbeelde hieronder)
Handtekening
Handgeskrewe Handtekening (vir 'n geposseerde brief)
Getikte handtekening
Wanneer u 'n e-posbrief stuur, moet u al u kontakinligting in u handtekening insluit.
Omslagbrief Voorbeeld vir 'n werk wat nie geadverteer word nie
Jou naam
Jou adres
Jou Stad, Staat, Poskode
Jou telefoonnommer
Jou eposadres
datum
Kontak naam
Titel
maatskappy
adres
Stad, Staat, Poskode
Geagte Mnr. Kontak,
As 'n Inligtingstegnologie-professionele met hoëvlakbestuurservaring in die IT-industrie het ek geleer dat die beste manier om sukses te behaal, die hulpbronne wat ek gehad het met goed gedefinieerde doelwitte en bemagtiging, motiveer.
'N Bestuursopvatting wat gebaseer is op integriteit, kwaliteit en diens, saam met 'n positiewe houding, 'n aanleg vir strategiese denke en beplanning, en die vermoë om vinnig aan te pas by nuwe idees en situasies, stel my in staat om konsekwente en beduidende suksesse in verskeie nywerhede te behaal.
My persoonlikheidsprofiel sê:
- 'N selfversekerde, gedrewe individu wat vinnig reageer om te verander.
- 'N Self-voorgereg met 'n sterk gevoel van dringendheid wat positief reageer op uitdaging en druk.
- 'N Vinnige leerder wat 'n praktiese en vindingryke probleemoplosser is.
- 'N Vlot en artikulerende kommunikator, buigsaam en responsief. 'N Selfgerigte, doelgerigte dokter.
My vorige bestuurders sê:
"... Die inligtingstegnologie-analise sal dien as riglyn vir die maak van positiewe bydraes ... jou bestuurstyl het 'n voetspoor vir jonger lede van ons organisasie gegee ... 'n baie positiewe indruk van die bydraes wat u gemaak het aan ons besigheid en die groei daarvan." Gregory Hines, President en Hoof Uitvoerende Beampte, Inligtingstegnologie.
"... die belangrikste bron van groei in ons data-tegnologie besigheid ... in staat om die span te fokus en die produk te bestuur tot 'n suksesvolle inleiding ... hoofsaaklik te danke aan sy eie persoonlike verbintenis ... uitstekende IT-projekbestuur en operasionele bestuursvaardighede." Pauline Hallenback, CTO op Inligtingstelsels.
"... jou sterk punte as bestuurder is baie en gevarieerd ... alle probleme word betyds gekonfronteer ... bestuur deur doelwitte kom as 'n tweede natuur vir jou ..." Jackson Brownell, direkteur van bedrywighede, Denver Technologies.
ABC Company is 'n maatskappy wat my die geleentheid bied om my persoonlikheid, vaardighede en suksesse te laat werk. Op 'n persoonlike vergadering wil ek graag met u bespreek hoe ek sal bydra tot die volgehoue groei van u onderneming.
Beste wense,
Jou naam
Proeflees u dokumente
Sorgvuldig albei u CV en dekbrief voorlees voordat u dit stuur. Hier is proefleeswenke vir werksoekers .
Hoe om jou brief te stuur
Wanneer u u brief per e-pos stuur, skryf u brief in die e-posboodskap en heg u CV aan die boodskap. Plaas in die onderwerplyn jou naam en die rede vir skryf (Your Name - Inleiding).
Hoe om u CV te stuur met u omslagbrief
Gaan soos volg te werk om jou CV te stuur met jou dekbrief:
Bykomende inligting
Brief van Belangstelling Monsters
Hoe om 'n Brief van Belang te skryf