Voorbeeld Karriere Verander Dekbrief

As jy op soek is na 'n posisie in 'n ander bedryf of loopbaan , is jou dekbrief 'n groot faktor in jou waarskynlikheid om die werk te kry. Aangesien u CV nie die toepaslike ondervinding bevat waaraan huurbestuurders op soek is nie, moet u op u dekbrief kapitaliseer as 'n geleentheid om te demonstreer waarom u goed pas, ten spyte van die gebrek aan die spesifieke werkgeskiedenis wat 'n belangrike faktor kan wees om die werk.

Lees hieronder vir wenke oor hoe om 'n sterk dekbrief te skryf wat die leser oortuig dat jou werkservaring 'n sterkte is, eerder as 'n swakheid. Lees ook 'n voorbeeldomslagbrief vir iemand wat loopbane verander.

Wenke vir die skryf van 'n Loopbaan Verander Dekbrief

Enige goeie dekbrief verduidelik waarom jy gekwalifiseer is vir die spesifieke werk. 'N Dekbrief wat tydens 'n loopbaanverandering geskryf is, moet egter verder gaan as dit. U moet drie belangrike punte aanraak, wat u sal help om bo kandidate te styg wat meer direkte ondervinding in die bedryf het. Hierdie drie punte word hieronder gelys:

Beklemtoon u oordraagbare vaardighede

Belangriker nog, fokus op die oordraagbare vaardighede wat jy het wat jy in die nuwe posisie kan gebruik, eerder as die spesifieke vaardighede wat jy het wat verband hou met jou huidige posisie. Ontleed die posbeskrywing vir die posisie waarvoor u aansoek doen, en kyk na die vaardighede waarvoor die rol vereis.

Kies die een wat die beste by jou eie vaardighede of ervaring pas. Gebruik dan, indien moontlik, spesifieke anekdotes, uit u werk of akademiese geskiedenis, om van hierdie sterk punte in aksie te illustreer.

Beklemtoon u uitstekende prestasie in vorige posisies

Ander kandidate mag die toepaslike ervaring hê, maar as dit 'n middelmatige ondervinding is wat nie deur sterk verwysings of tasbare prestasies gerugsteun kan word nie, kan jy dalk beter af wees.

In u brief, doen u bes om te verduidelik hoe u in vorige rolle geslaag het en koppel dit aan 'n opsomming van hoe u ook waarde in hierdie nuwe posisie sal toevoeg. Maak seker dat u verwysings u stellings bevestig.

Druk jou hartstog vir die maatskappy uit

Sluit jou passie vir die maatskappy in. Dit is 'n ander manier om uit gekwalifiseerde kandidate uit te staan. Werkgewers kan meer belangstel in iemand wat veral opgewonde is oor hul organisasie en die werksgeleentheid, as iemand wat net 'n werk wil hê en nie omgee nie. Maak in jou dekbrief duidelik dat jy bekend is met die organisasie en geesdriftig is vir die geleentheid om deel daarvan te wees.

Maak seker dat jy die maatskappy deeglik ondersoek voordat jy jou dekbrief skryf, sodat jy die werkgewer kan oortuig dat jy die maatskappy verstaan ​​en waarom jy 'n deel daarvan wil wees. U hoef nie noodwendig al hierdie onderwerpe in orde of in afsonderlike paragrawe te dek nie. Die doel is om seker te maak dat u hierdie punte deur u brief kommunikeer.

Lees 'n voorbeeldbrief hieronder, wat u as 'n raamwerk kan gebruik om u eie loopbaanveranderingsbrief te skryf. Maak egter seker dat u die steekproef verander om u persoonlike ervarings en die werk waarvoor u aansoek doen, aan te pas.

Voorbeeld Karriere Verander Dekbrief

Jou naam
Jou adres
Jou Stad, Staat, Poskode
Jou telefoonnommer
Jou epos

datum

Huurbestuurder Naam
maatskappynaam
adres
Stad, Staat, Poskode

Geagte Huurbestuurder:

Hierdie brief is om my besondere belangstelling uit te druk in die bespreking van die Senior Kliëntediensbestuurder se posisie wat op die XYZ Company-webwerf geplaas is. Die geleentheid wat in hierdie aanbieding aangebied word, is baie aantreklik, en ek glo dat my ondervinding en opleiding my 'n mededingende kandidaat vir hierdie pos sal maak.

Alhoewel ek hoofsaaklik as Operasionele Bestuurder gewerk het, het ek in hierdie hoedanigheid gereeld met kliënte aangespreek, benewens verkopers en personeel. Dit het multidimensionele kommunikasievaardighede geïnstalleer en 'n vermoë om te erken, op te tree en te voldoen aan kliënte se wense en behoeftes ten einde hul voortgesette en positiewe verhouding met die besigheid te verseker.

Trouens, in my mees onlangse werk as Operasionele Bestuurder vir ABC Company, het ek 'n 'Uitnemendheid in Kliëntediens' erkenning ontvang as gevolg van my vermoë om komplekse logistiek te koördineer ten einde kliënte tevrede te hou, selfs wanneer daar probleme ontstaan ​​wat buite die beheer van die organisasie. Weereens, dit behels nie net die bestuur van bedrywighede nie, maar direk met kliënte kommunikeer. As gevolg daarvan glo ek my gekombineerde vermoë om bedrywighede suksesvol te bestuur terwyl dit ook effektief koppelvlak met kliënte maak, my 'n toonaangewende kandidaat vir hierdie rol.

Die sleutelkragpunte wat ek vir hierdie sukses behaal het, sluit in, maar is nie beperk tot, die volgende nie:

  • Voorsien buitengewone bydraes tot kliëntediens vir alle kliënte.
  • Streef na voortgesette uitnemendheid.
  • Sterk kommunikasievaardighede.
  • Gretig om nuwe dinge te leer.

U sal vind dat ek goedgespreek, energiek, selfversekerd en persoonlik is, die tipe persoon op wie u kliënte sal vertrou. Ek het ook 'n wye verskeidenheid ondervinding van die tipe wat jou die veelvuldigheid gee om my in 'n aantal kontekste te plaas met die vertroue dat die vlak van uitnemendheid wat jy verwag, nagekom sal word. Sien asseblief my CV vir addisionele inligting oor my ervaring.

Ek hoop dat jy my ervaring en belange sal vind wat intrigant genoeg is om 'n gesig-tot-aangesig-vergadering te regverdig. Ek is vol vertroue dat ek waarde aan u en u kliënte as lid van u span kan lewer. Ek is baie opgewonde oor hierdie geleentheid om vir XYZ Company te werk. Ek verbind met u missie om die "vyf sterre faktor" aan u personeel en u kliënte te lewer. Hierdie beginsel word weerspieël in my eie professionele en persoonlike waardes, en ek glo dat hierdie belyning my kandidatuur sterk steun vir hierdie rol.

Ek kan enige tyd bereik word via my selfoon, 555-555-5555. Dankie vir U tyd en moeite. Ek sien uit daarna om met jou oor hierdie werksgeleentheid te praat.

Die uwe,

Handtekening (kopiebrief)

Naam van

Werk jou CV op om jou nuwe doelwitte te reflekteer

As jy op soek is na 'n loopbaanverandering, is dit belangrik om jou CV te herfokus om jou nuwe doelwitte te weerspieël. Hier is ses wenke vir die skryf van 'n kragtige hervorming van loopbaanverandering wat jou sal help om aan die gang te kom.

Hoe om 'n eposdebrief te stuur

As jy jou dekbrief per e-pos stuur, lys jou naam en die werkstitel in die onderwerplyn van die e-posboodskap . Sluit jou kontakinligting in jou e-pos handtekening in, en moenie die kontakbesonderhede van die werkgewer lys nie. Begin eenvoudig jou e-pos met die aanhef.