Is jy moeg vir die nege-tot-vyf-slyp en soek jy 'n werklewe wat meer interessant sal wees as om jou dae in 'n hok te sit of in 'n konferensie-oproep na konferensie te bel? Gelukkig is daar alternatiewe loopbane as jy jou opsies buite 'n tradisionele lessenaar wil uitbrei, en kies eerder vir die buigsaamheid wat baie duisendjariges soek.
Hier is vyf van die beste onkonvensionele werk vir duisendjariges, insluitende inligting oor salaris, voordele, loopbaangeleenthede en hoe om in die deur te kom. Hulle word ingedeel volgens hul verwagte vooruitsigte van bedryfsgroei (loopbaanvooruitsigte), van hoog na laagste.
01 Verpleegster Vroedvrou / Doula
Loopbaanvooruitsigte: Die veld groei vinniger as gemiddeld op 31 persent, met 203 800 verpleegpersoneel in die bedryf.
Betaalreeks: Volgens die Buro vir Arbeid en Statistiek (BLS) is die mediane jaarlikse salaris vir verpleegkundige vroedvroue $ 99,770. Vir doula's, betaal wissel baie op grond van ondervinding, ligging en spesialiteit. Die meeste doulas kan egter verwag om fooie te verdien tussen $ 250 en $ 1000.
Voordele: ' n Buigsame skedule (bv. Verpleegsters en doulas werk nie 9 - 5 nie) en die geleentheid vir 'n baie lonende loopbaan is twee voordele. As jy in 'n hospitaal werksaam is, sal jy waarskynlik tradisionele voordele soos gesondheidsversekering, 401k, en 'n pensioenplan hê as jy as voltydse werknemer werk.
Om in die deur te kom: Terwyl die onderwysbehoeftes per staat verskil, is die eerste stap om as vroedvrou te werk, deur 'n geregistreerde verpleegster (RN) te word en dan 'n eksameneksamen af te lê. Baie vroedvroue het nagraadse grade en 'n baccalaureusgraad. Om 'n doula te word, is daar verskeie rigtings vir sertifisering deur organisasies soos CAPPA en DONA International, en jy benodig nie 'n voorgraadse graad nie.
02 Produksie Assistent / Produsent
Loopbaanvooruitsigte: Volgens die BLS groei die loopbaanveld vir produsente vinniger as gemiddeld op 12 persent. Daar is 134.700 werksgeleenthede in die bedryf.
Betaalreeks: Freelance produksie assistente kan verwag om tussen $ 150 - $ 200 per dag in groot stede soos New York of Los Angeles te verdien. Dié getal styg met senioriteit, aangesien hulle later as produksiekoördineerder, produksiebestuurder, produsent optree, waar daaglikse uitbetalings $ 1 000 per dag kan oorskry. Film- en TV-werk sal minder as kommersiële werk betaal, en werk in die kantoor teen vryskut sal dikwels ook minder betaal, alhoewel met die voordeel van konsekwente werk. Volgens die BLS is die gemiddelde salaris vir 'n produsent $ 70,950.
Voordele: As 'n freelancer werk in produksie, is jou skedule buigsaam, sodat jy kan kies wanneer jy wil werk. Etes en vervoer word ook dikwels gedek.
Om in die deur te kom: Om jou voet in die deur te kry, kyk vir produksiewerkopdragte of internskappe by 'n groot mediamaatskappy, of soek op Craigslist . Doen jou bes om 'n goeie indruk te maak, aangesien die meeste bane op die leer op 'n mond-tot-mond basis gevul word.
03 Make-up Kunstenaar
Loopbaanvooruitsigte: Die veld groei vinniger as gemiddeld op 11 persent. Daar is 4.800 werksgeleenthede in die bedryf.
Betaalreeks : Median salarisse vir make-up kunstenaars kom in by $ 60,970. Jy kan verwag om meer in stedelike gebiede te maak (bv. In New York City, make-up-kunstenaars gemiddeld $ 91,000 per jaar) of as jy as vryskut vir film en TV werk, waar make-up kunstenaars tot $ 600 per dag betaal kan word. Werk as 'n make-up kunstenaar vir trou partye is ook 'n winsgewende nis.
Voordele: Daar is talle geleenthede om vir jouself te werk as 'n make-up kunstenaar (of op 'n vrywillige basis ), sodat die skedule uiters buigsaam kan wees. Terwyl u met 'n handelsmerk of maatskappy werk, sal dit waarskynlik minder buigsaam wees in 'n skofskedule. U sal voordeel trek uit die ondersteunings- en onderriggeleenthede wat beskikbaar is vir werknemers.
Om in die deur te kom: Die wettige sertifisering en lisensievereistes wissel per staat, dus maak seker dat u ekstra navorsing spesifiek doen waar u geleë is en waar u wil werk. Daar is ook 'n verskeidenheid handelsprogramme en skole waar jy tegniek kan leer.
04 Fiksheidsinstrukteur
Loopbaanvooruitsigte: Die veld groei vinniger as gemiddeld op 10 persent. Daar is 299 200 werksgeleenthede in die bedryf.
Betaalreeks: Volgens die Buro vir Arbeid en Statistiek (BLS) is die mediane jaarlikse salaris vir 'n fiksheidsinstrukteur $ 38,160. In stedelike gebiede, waar daar 'n aanvraag vir hoë-end fiksheidsklasse is, kan instrukteurs meer verdien. Die top 10 persent van fiksheidsinstrukteurs verdien meer as $ 72,000 per jaar, volgens die BLS. Fiksheidsinstrukteurs kan hul inkomste ook aanvul deur semi-private, of privaatlesse, lesse en werkswinkels aan te bied.
Voordele: Tradisionele voordele sal afhang van of jy as werknemer werk of as kontrakteur tussen verskillende ateljees werk (wat sy eie voordele het as jy buigsaamheid en verskeidenheid soek). In sommige gevalle kan u spesifieke veld voordele, soos gesondheidsversekering, deur 'n lidmaatskapsorganisasie bied (byvoorbeeld, sommige joga onderwysers kom in aanmerking vir gesondheidsversekering deur Yoga Alliance). Daarbenewens ontvang baie fiksheidsinstrukteurs sterk verdiskonteerde, indien nie gratis, klasse of gimnasium-lidmaatskap nie.
Om in die deur te kom: Om 'n werk as 'n fiksheidsinstrukteur te kry, hang af van wat jy wil onderrig. Sommige velde vereis sertifisering (joga onderwysers moet byvoorbeeld 'n geakkrediteerde 200 uur opleiding ondergaan), terwyl ander meer buigsaam is. Die meeste spinstudio's gebruik byvoorbeeld oudisies as 'n verhuringsmetode, en solank jy uitgaande, innemend en in goeie vorm is, sal jy 'n geskikte kandidaat vir 'n werk wees.
05 Sosiale Media Bestuurder
Loopbaanvooruitsigte: Die veld groei teen 'n gemiddelde pas van 9 persent. Daar is 249.600 werksgeleenthede in die bedryf.
Betaalreeks: Volgens die BLS is die mediaan jaarlikse salaris vir reklame-, bemarkings- en promosiebestuurders $ 127,600 per jaar. Die gemiddelde salaris vir 'n individu wat spesifiek sosiale media bestuur, is egter ongeveer $ 50,000. Jy kan verwag om meer te maak as wat jou kundigheid groei of soos jy op die loopbaan leer, en begin met die bestuur van multi-kanaal bemarkingspogings.
Voordele: Daar is baie buigsaamheid in die veld, aangesien jy die roete kan werk om intern te werk vir 'n gevestigde maatskappy, of vir 'n reklame- of media-agentskap te werk. As jy voltyds werk, sal beide opsies waarskynlik tradisionele voordele bied, asook ander voordele wat afhanklik is van die spesifieke maatskappy. Alternatiewelik, as dit 'n buigsame skedule is, is daar genoeg geleentheid om op 'n vryskut- of kontrakbasis te werk, waar jy jou eie tariewe en ure kan instel en op afstand werk.
Om in die deur te kom: Dit is krities om op die mees gewilde sosiale media-platforms te bly. Daarbenewens word verwag dat die meeste sosiale mediabestuurders 'n vierjarige graad moet hê, ideaal in 'n veld wat ten minste tangensiaal verwant is, soos openbare betrekkinge, kommunikasie, bemarking of besigheid. Jy moet ook sterk copywriting en kommunikasie vaardighede hê . 'N Goeie eerste stap is om jou eie sosiale media-bladsye op te bou, of vrywilligers vir plaaslike besighede of nie-winsgewende maatskappye, aangesien werkgewers beslis voorbeelde van vorige werk wil sien.
Lees meer: Praktiese werksoekwenke vir duisendjariges 10 hoë werk wat nie 'n kollege graad vereis nie