Die bestuur van die finansiële aspekte van herstel na chirurgie
Om gekonfronteer te word met chirurgie is geen maklike vooruitsig nie. As u mediese verskaffer u egter vertel het dat u 'n operasie moet ondergaan om u gesondheid te verbeter, is dit belangrik om die tyd te neem om uit te vind oor enige voordele wat u mag hê wat u finansieel kan dek soos u ná die operasie herstel. Een van die voordele wat u in aanmerking kom, is korttermyn ongeskiktheidsversekering of STD.
Begrip Korttermynongeskiktheidsvoordele
Korttermynongeskiktheid is 'n vrywillige kontantplan wat 'n persentasie van u voltydse salaris vir 'n bepaalde tyd betaal, na die eerste week wat u nie kan werk nie.
Die Voordeelopsomming moet baie inligting verskaf. Die meeste werkgewers sal van u verwag om eers 'n betaalde tydstip (PTO) te gebruik, dan sal die korttermynongeskiktheid inskakel, wat u 'n weeklikse tjek sal gee wat ongeveer 40 tot 60 persent van u gereelde bruto inkomste uitmaak. Sommige planne begin nie tot 14 dae na die byeenkoms nie, dus maak seker dat u met u werkgewer se HR departement kontak om die dekkingsreëls te bevestig.
Belangrik: Nie alle werkgewers bied korttermyn-ongeskiktheidsversekering nie, daarom sal u ook gedurende die oop inskrywingsperiode inskryf vir die operasie. Die koste van korttermynongeskiktheidsversekering is gewoonlik baie laag, maar met gemoedsrus is dit onskatbaar.
Nadat jy bevestig het jy korttermyn-ongeskiktheidsdekking
Sodra u bevestig dat u 'n korttermyn ongeskiktheidsdekking het en u skedule met u dokter raadpleeg, sal u u werkgewer so spoedig moontlik in kennis stel.
Dit laat jou werkgewer toe om die dekking van personeel gedurende jou beplande afwesigheid te reël. Voorsien die MH-departement 'n doktersbrief wat die geskatte tydsduur aandui wat u benodig vir herstel. Werk dan saam met jou bestuurder om seker te maak dit is 'n gladde oorgang, sowel as enige post-operasie-akkommodasie wat jy dalk nodig het om jou werk weer uit te voer.
Jy sal wil uitvind of jou werkgewer van jou verwag om enige take van die huis af te voer terwyl hy ook in herstel is.
Tydens die operasie moet 'n goeie vriend of familielid kontak met u MH-afdeling oor u status en wanneer u enige tyd benodig (in geval van komplikasies as gevolg van u operasie). Die HR voordele administrateur moet u kan adviseer wanneer u betaalde tyd afloop en wanneer die korttermynongeskiktheid begin. Vra wanneer dit ook eindig. Hulle sal dalk nie kan presies weet hoeveel elke tjek sal wees nie, maar die STD-verskaffer sal sodra die eerste betaling uitgereik kan word.
Bestuur jou gesondheid en finansies tydens herstel
As u op enige tydstip ingelig moet word, moet u die werkgewer dadelik weet as gevolg van gesondheidsprobleme of dokter se bestellings. Jou gade of lewensmaat kan in aanmerking kom vir 'n FMLA-verlof om vir jou in die herstelperiode te sorg, so verken daardie opsie ook met hul werkgewer. Gebruik enige spaargeld om uitgawes te dek gedurende hierdie tydperk, en stel alle krediteure en nutsmaatskappye van u status in kennis, aangesien hulle maandelikse betalings vir 'n paar maande kan verminder of opskort.
Die belangrikste deel van hierdie ondervinding is om op jou gesondheid en herstel te fokus, sodat jy heeltemal goed kan terugkeer.
Die kort termyn ongeskiktheid betalings sal eindig sodra jy werk hervat, maar hulle kan 'n goeie bron van inkomste wees in die kort tyd wat jy af is.