Volgens die Disability Management Sourcebook het ernstige gestremdhede die afgelope 25 jaar vanaf die ouderdom van 17 tot 44 toegeneem. Voor die ouderdom van 65, sal een uit elke sewe mense vir vyf jaar of meer ongeskik wees.
Hoeveel Ongeskiktheidsversekering benodig jy?
As jy dink die regering sal vir jou sorg, dink weer. Kwalifiserende vir Ongeskiktheidsvoordele vir Maatskaplike Sekerheid of Werkersvergoeding sal uitdagend wees en die grootte van die uitbetaling sal waarskynlik 'n tekort aan inkomste tot gevolg hê. Slegs sosiale sekerheid kan lang wagperiodes hê.
Die belangrike besluit wat u kleinsakeonderneming moet maak, is hoeveel ongeskiktheidsversekering u benodig en kan bekostig. Hersien jou bates en laste om vas te stel hoe lank jy kan gaan sonder inkomste. Evalueer u uitgawes en maak die nodige aanpassings vir 'n gestremde lewenstyl. In die geval van 'n gestremdheid, het jy dalk genoeg finansiële hulpbronne vir die kort termyn, maar dit is waarskynliker dat jou besigheid langtermyn-ongeskiktheidsversekering benodig.
By die bepaling van u ongeskiktheidsversekering moet u onthou dat u nie 100% inkomste dekking kan koop nie. Versekeringsmaatskappye sal nie jou volle inkomste dek nie, want hulle wil jou aanspoor om terug te gaan werk. Tipiese dekking is 50-60% van u bruto inkomste. Die grootste gedeelte van gestremdheidsbeleid dek waar van 40% tot 80% van u inkomste afhangende van hoeveel u bereid is om te betaal.
Oorweeg die volgende faktore wanneer jy inkopies doen vir ongeskiktheidsversekering vir jou kleinsakeonderneming:
11 wenke vir die aankoop van kleinsake-ongeskiktheidsversekering
Definieer Ongeskiktheid: Enige klein sake-eienaar wat oorweeg om ongeskiktheidsversekering te koop, sal verstandig wees om elke verskaffer se definisie van die term te vergelyk. 'N Gestremdheidspolis kan gestremdheid definieer soos toegepas op u spesifieke beroep of op enige beroep. As u vaardighede oordraagbaar na 'n ander werk het en u nie in staat is om u spesifieke werk te verrig nie, sal sommige polisse u nie as ongeskik beskou nie. Kyk noukeurig na of u vir enige of alle beroepe gedek word, asook die omvang van die dekking.
Voeg COLA by: ' n Koste van lewende aanpassing (COLA) opsie sal jou plan help om met huidige stygende inflasie te bly. Na 'n ongeskiktheidseis word u voordele elke jaar aangepas volgens die voorafbepaalde aanpassing wat in die ruiter gestel is.
Gaan Verenigings : As jy 'n professionele persoon is, wil jy dalk na jou bedryf se vereniging vir groepplanne kyk. Baie verenigings bied lede verskeie voordele, insluitend lewens- en ongeskiktheidsversekering. Hersien die koste en besonderhede van hierdie planne.
Bepaal Gestremdheidstipe: Nie alle gestremdhede sal onder 'n beleid gedek word nie.
'N Rekenaarprogrammeerder sal bekommerd wees oor gestremdhede soos karpale tonnelsindroom. Watter gestremdhede word onder u plan gedek?
Gewaarborgde Versekerbaarheid: Dit is nie 'n ongeskiktheidsversekeringsopsie om te ignoreer nie. As jy meer versekering in die toekoms wil voeg sonder meer mediese kwalifikasies, is die gewaarborgde versekeringsopsie die beste vir jou.
Nie-kanselleerbare polis: Indien u vaste premies en voordele wil hê, oorweeg 'n nie-kanselleerbare polis. Dit is die beste opsie om jou koste en voordele te sluit, maar dit kom met 'n hoër prys. Werk saam met wat jy kan bekostig.
Kyk na finansiële graderings: Voordat jy die finale besluit neem om ongeskiktheidsversekering te kies, hersien die draers. AM Best Company of Standard and Poor's bied graderings van die finansiële sterkte van versekeringsorganisasies.
U versekeringsmakelaar kan u met graderings voorsien.
Speel die wagtendespel : Verhoging van die wagtydperk of uitskakelingstydperk van die ongeskiktheidsuitbetaling kan lei tot laer ongeskiktheidsversekeringspryse. Kyk na jou finansiële hulpbronne en skat hoe lank jy kan duur voordat jy voordele ontvang. Hou in gedagte dat die eerste betaling gewoonlik 30 dae na u wagtydperk sal wees.
Hersien Bestaande Beleid: Hersien u lewens- en verbandversekeringspolisse om die koste van die byvoeging van 'n gestremdheidsbestuurder op die polis te ondersoek. 'N Premievervanger kan u uitgawes verminder in geval van 'n gestremdheid.
Besigheidbokoste-beleid: ' n Besigheidbokoste-uitgawe (BOE) -plan kan 'n verwelkomde byvoeging tot polishouers wees wat nie net inkomste, maar oorhoofse soos betaalstaat, voordele, huur en nutsdienste wil hê nie. Hierdie opsie kan help om jou besigheid te laat loop terwyl jy herstel van 'n gestremdheid.
Vind 'n Agent of Makelaar: Die besigheid van versekering is kompleks en voortdurend verander. As 'n klein sake-eienaar vind 'n goeie versekeringsmakelaar of agent wat jou sal help om die beste beleid vir jou behoeftes te vind en jou besigheid te bestuur deur die doolhof van gestremdheidsversekeringsopsies.
Om ongeskiktheidsversekering vir u kleinsakeonderneming te koop, moet nie slegs op premieprys gebaseer wees nie. Om die beste plan vir u besigheid te kry, sal 'n blik op die opsies wat noodsaaklik is vir u omstandighede en begroting nodig.