Karakterverwysingsbrief Voorbeeld en Skryfwenke

Is u gevra om 'n karakterverwysing vir 'n vriend of kollega te skryf? Dit is dikwels 'n eer om gevra te word, maar as dit iets is wat jy nog nie voorheen gedoen het nie, kan dit help om na 'n karakters verwysingsvoorbeeld te kyk.

'N Karakterverwysing (ook bekend as 'n persoonlike verwysing ) is 'n brief geskryf deur iemand wat die werk kandidaat ken en kan met sy of haar karakter en vermoëns praat. Anders as professionele verwysings, is die persoon wat die verwysing skryf nie 'n werkgewer nie.

Wat moet in die brief ingesluit word

Wanneer jy gevra word om 'n karakterverwysing te skryf, sê slegs ja of jy positief kan praat oor die persoon se persoonlikheid en werksetiek.

As jy ja sê, maak seker dat jy 'n paar sleutelelemente in jou brief insluit:

Maak seker dat jy jou brief nougeset verander voordat jy dit stuur. U wil ook seker maak dat u brief deeglik is, maar nie te lank nie. Drie tot vyf paragrawe is genoeg - nie meer as een bladsy nie.

Karakterverwysingsbrief Voorbeeld

Aan wie dit kan bekommer,

Ek ken Jane Doe al jare lank in 'n verskeidenheid van vermoëns. Sy is die afgelope paar jaar my dogter se ry-instrukteur. Daarbenewens is sy my vennoot in 'n klein besigheid waar sy verantwoordelik is vir die skryf en redigering van artikels en webwerf-inhoud.

Jane is doeltreffend, detailgerig en uiters bekwaam.

Sy voltooi dikwels 'n taak goed voor die sperdatum. Sy is uiters georganiseer en mis nooit 'n sperdatum of vergeet 'n opdrag nie.

Jane het ook 'n uitstekende verslag met mense van alle ouderdomme. Sy het geleer om te ry aan beide jong kinders en bejaardes, en elke ouderdom tussenin. Haar uitstekende kommunikasievaardighede (beide skriftelik en mondeling) stel haar in staat om met allerhande mense te skakel en hulle te inspireer om hul bes moontlike moeite te doen.

Ter opsomming raai ek Jane sterk aan vir enige posisie of strewe wat sy mag soek. Sy sal 'n waardevolle bate vir enige organisasie wees.

As jy enige vrae het, moet asseblief nie huiwer om my te kontak nie.

Die uwe,

John Smith
555-555-5555
jsmith@email.com

Lees nog meer verwysingsbriefmonsters om op u eie brief te begin.

Wenke vir die skryf van 'n karakter / persoonlike verwysingsbrief

Wat om te doen wanneer jy die een is wat verwys na verwysings?

Op soek na jou eerste werk of vir 'n rukkie uit die werksmag? Het jy 'n aanbeveling nodig, maar het jy nie professionele verwysings wat jy kan gebruik nie, of jy is bekommerd oor die verwysings wat jou werkgewer jou kan gee? Oorweeg die gebruik van 'n karakterverwysing bykomend tot, of as 'n alternatief vir, werkverwysingsbriewe.

Saam met die gebruik van karakterverwysings wanneer u om werk of skool aansoek doen, sal u moontlik ook 'n karakterverwysing benodig wanneer u aansoek doen vir 'n lening by die bank. 'N Verwysing gee die werkgewer, skool of bank 'n vertroue van vertroue oor die kandidaat.

Wie om te vra vir 'n karaktersverwysing

Wie moet jy vra om 'n persoonlike verwysing vir jou te gee? Vra iemand wat jy persoonlik ken, wie met jou karakter en vermoëns kan praat.

Bure en kennisse kan bereid wees om 'n verwysing vir u te skryf. Besigheidskennisgewers, professore / akademiese adviseurs, kliënte en verkopers kan ook goeie verwysings maak. Jy mag dalk ' n vriend as verwysing vir werk gebruik .

As u vrywillig is, oorweeg om leiers of ander lede van die organisasie as persoonlike verwysings te gebruik. Het jy deelgeneem aan die Girl Scouts, Boy Scouts, 4-H, 'n soortgelyke organisasie of in skoolsport?

Behoort jy aan 'n kerkgroep? Vra jou groepleier of afrigter om 'n persoonlike verwysingsbrief vir jou te skryf. As jy 'n baba-sit of hond-sit of gesplitste sneeu het, vra die mense waarvoor jy gewerk het, as hulle 'n verwysingsbrief vir jou sal skryf.

Wie u ook al vra, moet u later 'n dankie aan die skrywer stuur. Maak seker dat jy beklemtoon hoeveel jy dit waardeer, en neem die tyd om jou 'n verwysing te skryf.

Wanneer om 'n karaktersverwysing te verskaf

Sommige werkgewers versoek karakterverwysings bykomend tot verwysingsbriewe van voormalige werkgewers . Hierdie verwysings gee werkgewers 'n gevoel van jou persoonlikheid.

Studente werksoekers kies dikwels om persoonlike verwysings te gebruik vir hul eerste werksoek, aangesien hulle geen voormalige werkgewers mag hê nie.

Soms gebruik mense ook karakterverwysings as hulle bekommerd wees dat hul base nie positiewe verwysings sal skryf nie. Soms kan 'n sterk karakterverwysing help om vir 'n swakker werkgewersverwysing, of 'n gebrek aan werkgewersverwysings, te maak.

Wenke vir die versoek om 'n karaktersverwysing

Dink mooi oor wie jy wil vra om 'n verwysing vir jou te skryf. Maak seker dat jy iemand kies wat jou goed genoeg ken om insig te gee in jou persoonlikheid. Kies iemand wat jy dink positief oor jou sal praat. Jy kan 'n familielid, vriend of buurvrou vra. Jy kan ook 'n onderwyser, adviseur, vrywillige leier, afrigter, pastoor of sakekenner vra.

Maak seker dat jy jou verwysing so vroeg as moontlik vra, sodat sy of hy tyd het om die brief te skryf. Bied om hulle jou CV te stuur of om dit op jou lewe te werk indien hulle meer inligting wil hê, en maak seker dat hulle die sperdatum verstaan ​​waarop hul verwysing ontvang moet word.

Dit is ook 'n goeie idee om aan hulle 'n afskrif van die posplasing te verskaf waarvoor hulle aansoek doen sodat hulle kan aanspreek hoe jou karakter en persoonlikheid jou 'n goeie kandidaat vir hierdie posisies maak. Daarna stuur hulle 'n dankie aantekening om jou waardering te wys . Hier is meer wenke oor hoe om te vra vir 'n verwysing .