Navywaarborgbeampte Keuringsprogram

Navorsingsadvokate (CWOs) is tegniese spesialiste wat kennis en vaardighede van 'n spesifieke beroepsveld verrig op 'n vlak wat normaalweg 'n Meesterhoofbeampte (E-9) verwag word.

Die hoofwaarborgbeampteprogram bied inbedryfgeleenthede aan gekwalifiseerde senior aangewese personeel. Hoofbeamptes (E-7 tot E-9), en E-6 personeel wat keuringsraad in aanmerking kom vir E-7, kan kwalifiseer vir hierdie program.

Benewens die CWO-program, het die Vloot 'n Beperkte Diensbeampte (LDO) -invorderingsprogram vir senior aangewese personeel (en CWO's). (Let wel: LDO's is tegnies georiënteerde beamptes wat pligte op spesifieke werksvelde uitvoer en sterk bestuursvaardighede benodig).

Die LDO- en CWO-programme is oop vir beide aktiewe diens en Selected Reserve (SELRES) personeel. Gekwalifiseerde personeel kan gelyktydig vir beide LDO en CWO aansoek doen. 'N Baccalaureaat-graad word nie vereis nie, maar word aangemoedig. Leierskapvermoë, militêre kwalifikasies en tegniese kundigheid bly die sleutel faktore wat tot seleksie lei.

In aanmerking te kom

Moet 'n Hoofbeampte wees (E-7 tot E-9), insluitend E-6 personeel, wanneer kennisgewing deur die bevelvoerder ontvang is dat die individu 'n keurmeester is vir Hoofbeampte of dat die bevordering van die hoofbeampte gemagtig en dien op aktiewe plig of as lid van die Ready Reserve in 'n booreenheid (betaal of nie-betaal) vir onaktiewe pligte.

Aktiewe dienspersoneel moet ten minste 12, maar nie meer as 24 jaar se aktiewe vlootdiens (dag-tot-dag) voltooi het nie, uitgesluit Aktiewe Plig vir Opleiding (ADT) in die Marine, Marine Corps of Coast Guard Reserve vanaf 1 Oktober van die jaar is aansoek gedoen.

Inaktiewe diens (reserwe) personeel moet ten minste 12, maar nie meer as 24 jaar van die totale kwalifiserende federale diens vanaf 1 Oktober van die jaar aansoek gedoen het nie.

Totale kwalifiserende federale diens vir die doel van hierdie instruksie is omskryf in Titel 10, USC, Artikel 12732, soos tyd gedien met 'n komponent van die vlootdiens. In die rekenaar kan die kwalifiserende diensvereistes vir Klaar konstruktiewe tyd nie gekrediteer word nie.

Amerikaanse burgerskap word vereis en kan nie van die hand gewys word nie.

Moet van goeie morele karakter wees en het geen rekord van dissiplinêre optrede ingevolge artikel 15 , geen hofveroordeling of burgerlike misdryf skuldigbevinding, of skuldigbevinding deur 'n siviele hof vir misdade (behalwe geringe verkeersoortredings ($ 300.00 of minder)) in die afgelope 3 jaar vanaf 1 Oktober van die jaar is aansoek gedoen. Enige gemotiveerde dwelm- of alkoholmisbruik binne die laaste 3 jaar vanaf 1 Oktober van die jaar is aansoek gedoen om diskwalifikasie.

Moet 'n hoërskool gegradueerde wees of 'n ekwivalensertifikaat hê.

Moet fisies gekwalifiseer wees vir aanstelling volgens die fisiese standaarde soos uiteengesit in die Handleiding van die Mediese Departement, Hoofstuk 15.

Moet voldoen aan fisiese fiksheidstandaarde van bevredigende medium of hoër per OPNAVINST 6110.1 ten tyde van aansoek en afspraak.

Moet nie die Hoë Jaar Tenure (HYT) vereistes oorskry nie.

Aktiewe dienspersoneel wat in Humanitêre / (HUMS) of Limited Duty (LIMDU) werksopdragte bedien word, sal nie toegelaat word om hul kommissie te aanvaar totdat die situasie heeltemal opgelos is nie.

Inaktiewe dienspersoneel wat in die status van Nie Fisies Gekwalifiseerde (NPQ) of Tydelik Nie Fisies Gekwalifiseerde (TNPQ) status is, sal nie toegelaat word om hul kommissie te aanvaar totdat hul status heeltemal opgelos is nie.

Gunstig aanbeveel deur hul bevelvoerder. (Inaktiewe plig aansoekers moet gunstig aanbeveel word deur hul eenheid bevelvoerder).

CWO Job Designators

CWO-aanwysers is ontwerp om positiewe identifikasie te gee van oppervlak-, duikboot- en lugvaartoorlogvoering, algemene reekse en personeelkorpsverwante personeel, en om 'n breë beroepsveld of tegniese gebied te identifiseer. Die volgende beskryf die verskillende klassifikasies binne aanwysers en hul verwante oorlogvoering-, algemene reeks- of personeelkorpsvelde:

Oppervlakte-en duikboot oorlogvoering gemeenskappe vereis CWOs met dieselfde of soortgelyke beroepskwalifikasies. Kandidate hoef nie 'n bepaalde oorlogvoeringskwalifikasie te besit om aansoek te doen vir 'n CWO-aanwyser in daardie spesifieke gemeenskap nie. Dit is duidelik dat nie elke aangewese gradering gekompetitief gekwalifiseer is vir aanwysings binne verskillende oorlogvoeringgemeenskappe nie, en aansoek moet nie vir 'n onvanpaste kategorie gemaak word nie. Byvoorbeeld, 'n Gunners Mate (GM) moet normaalweg nie vir 726X, Ordnance Technician (duikboot) aansoek doen nie, maar eerder moet aansoek doen vir 716X, Ordnance Technician (oppervlak).

Vir daardie Sailors begin dit almal by die hoofkwartier van die seremoniële wag in Washington, DC, waar leerlinge reguit uit die laerskamp saamkom om voor te berei vir 'n tweejaar-stint as 'n wagwagter.

Aansoekprosedures

Aansoekers moet die Beampte Program Aansoekvorm invul en dit via hul bevelsketting indien. Sien bylae F van OPNAV OPNAVINST 1420.1 VIR MEER, VOLLEDIGE BESONDERHEDE VIR DIE INLEIDING VAN DIE AANSOEK.

Kommandante sal 'n paneel van opdragbeamptes aanstel om die aansoeker te ondervra en die aansoeker se kwalifikasies te hersien. Die paneel sal 'n aanbeveling / nie-aanbeveling vir die kommandant se oorsig / goedkeuring voorlê.

Beheerbeampte se aanbeveling (voorberei as gevolg van die paneel) moet inligting insluit oor die lid se militêre en professionele prestasie, graad en omvang van tegniese bevoegdheid en toesighoudende vermoëns in huidige assessering, potensiaal om as opdragbeampte te verrig, en die vermoë om tegniese beamptes te verrig. bestuurs- en spesialisfunksies van die aangevraagde programme en kategorieë.

Slegs diegene wat duidelik aangedui het dat hulle voortreflike prestasie, uitstekende leierskapvermoëns en die potensiaal om as opdragbeamptes te dien, moet vir hierdie programme aanbeveel word. 'N Kandidaat moet 'n gunstige endossement van die bevelvoerder (eenheid CO vir SELRES-personeel) ontvang om in aanmerking te kom om aansoek te doen om 'n CWO te word.

As 'n bevelvoerder 'n individu voel, is dit nie vir CWO gekwalifiseer nie, sal die bevelvoerder nie die pakket stuur nie. Individue wat nie 'n gunstige endossement ontvang nie, moet beraadslaag word oor wat hulle moet doen om hul rekords te verbeter om uiteindelik 'n gunstige endossement te ontvang.

Keurrade

Afsonderlike keuringsrade (een vir aktiewe diens en een vir onaktiewe diens) vergader jaarliks ​​by die Navy Personeelkommando om aansoekers te oorweeg vir die aktiewe plig en onaktiewe Plig CWO programme.

Aanstelling van Hoof-Aandredingsbeampte

Kiesers sal slegs as CWO aangestel word indien hulle steeds aan alle kwalifiseringsstandaarde voldoen soos voorheen uiteengesit.

Die aanstelling van elke kieser sal wees vir die permanente graad van CWO2, behalwe aktiewe dienspersoneel in betaalgraad E-9, wat ten minste 2 jaar Tyd in Graad (TIG) voltooi het vanaf 1 Oktober van die jaar waarin die raad vergaderings, word aangestel as CWO3. Byvoorbeeld: As E9 aansoek doen vir FY-03 direksie en het 2 jaar TIG op 1 Oktober 2002, sal die dienslid aangestel word by CWO3.

Aktiewe Duty-keurders moet ooreenstem om vir 'n totaal van 4 jaar vanaf die datum van aanvaarding van aanstelling op aktiewe diens te bly en mag van die huidige diensplek oorgedra word.

Kiesers onder die onaktiewe pligprogram moet voortgaan om in die Ready Reserve te dien totdat die afspraak aangebied word. By aanvaarding moet elke keurder ooreenkom om in die Ready Reserve te bly vir 'n tydperk van 3 jaar vanaf die datum van aanvaarding van afspraak.