Verstaan die verskillende terme op u betaalkaart
Bruto betaal en hoe dit bereken word
Die vrygestelde of betaalde werknemer word bruto betaal betaal op grond van die bedrag van haar jaarlikse salaris gedeel deur die aantal betaalperiodes in 'n jaar, gewoonlik 26. Byvoorbeeld, 'n werknemer wat $ 40,000 per jaar verdien, word betaal deur die $ 40,000 deur die Aantal betaalperiodes in 'n jaar. In die voorbeeld sal die werknemer 26 salarisse ontvang wat elkeen $ 1,538.46 bedra. Enige terugbetalings, bonusse of ander betalings sal ook by bruto loon bygevoeg word.
Benewens die vereiste betaalstaataftrekkings vir belasting, Medicare, en Maatskaplike Sekuriteit, trek die werkgewer ook vrywillige aftrekkings af van 'n werknemer se bruto betaal. Vrywillige aftrekkings tot bruto betaal kan sulke items insluit soos liefdadigheidsbydraes en die werknemer se bydrae tot die werkgewer se gesondheidsorgversekeringsdekking. Enige hofbestelde versiering, hetsy vrywillig of deur die wet vereis, word ook afgetrek van 'n werknemer se bruto salaris.
Die gevolglike betaalstaat , na al die vereiste en vrywillige aftrekkings, word afgetrek, word netto loon genoem. Omdat die Amerikaanse belastingwette verwarrend is, wil jy dalk ook met jou Staatsdepartement van Arbeid en / of 'n prokureur vir indiensnemingsregte praat wanneer jy onderweg werk om werknemers te huur. U besigheids rekeningkundige firma is ook nog 'n deskundige in aangeleenthede wat verband hou met betaalstaatbelasting en aftrekkings.
Netto betaal en hoe dit bereken word
Netto salaris is die totale bedrag geld wat die werkgewer in 'n salaris betaal aan 'n werknemer nadat alle vereiste en vrywillige aftrekkings gemaak is. Om netto betaling te bepaal, word bruto betaal bereken op grond van hoe 'n werknemer deur die organisasie geklassifiseer word. 'N Uurlikse of nie-voltooide werknemer word betaal volgens die ure gewerkte tye van die ooreengekome uurlikse vergoeding.
Die nie-betaalde werknemer se salaris mag ook betaal vir oortyd , bonusse, terugbetalings, ensovoorts. Die gesalariseerde of vrygestelde werknemer word 'n jaarlikse ooreengekome salaris betaal, gewoonlik in tweeweeklikse betalings. Die bedrag van die salaris word bepaal deur die totale jaarlikse salaris gedeel deur die aantal betaalperiodes in 'n jaar, gewoonlik 26.
Uit hierdie totale loon wat bekend staan as bruto salaris, is die werkgewer verplig om sekere persentasies van 'n werknemer se loonkaart te weerhou om die nodige belastingaftrekkings te betaal. Nadat vrywillige loonstaat aftrekkings afgetrek is en wettiglik vereis word, word loonaftrekkings afgetrek. Die loon wat die werknemer ontvang, word die netto loon genoem.
Begrip van werknemersaftrekkings
In alle gevalle, om die werknemer se netto salaris te bereken, word die bedrag wat aftrek van bruto salaris bepaal word, bereken deur die aantal aftrekkings wat deur die werknemer op die W-4-vorm verklaar is, te gebruik .
Hierdie word gebruik in kombinasie met die belastingkaarte wat deur die Interne Inkomstediens (IRS) verskaf word. Die werknemer se totale aantal aftrekkings word bepaal deur die aantal onmiddellike familielede.
'N Eenmalige werknemer kan een aftrekking neem. 'N Getroude werknemer met twee kinders kan vier aftrekkings neem. Die sleutel is om genoeg in belasting te betaal sonder om te veel betaal te word. Wanneer 'n werknemer te veel betaal, kan die regering die geld van die werknemer vryelik gebruik totdat die werknemer 'n inkomstebelastingopgawe invul om sy terugbetaling van die IRS te kry.
Benewens die vereiste betaalstaataftrekkings vir belasting, Medicare en Maatskaplike Sekuriteit, aftrek die werkgewer ook vrywillige aftrekkings van 'n werknemer se bruto betaal. Vrywillige aftrekkings van bruto betaal sluit items soos liefdadigheids bydraes (byvoorbeeld United Way), ongeskiktheidsversekering, ekstra lewensversekering, en die werknemer se vereiste bydrae tot gesondheidsorgversekeringsdekking in.
Enige hofbestelde beslaglegging word ook afgetrek van 'n werknemer se bruto loon. Eenvoudig gestel, netto betaling is wat oorgebly het van 'n werknemer se betaling na alle wettige vereiste en vrywillige aftrekkings word afgetrek.
Omdat die Amerikaanse belastingwette verwarrend is, wil jy dalk ook met jou Staatsdepartement van Arbeid en / of 'n prokureur vir indiensnemingsregte praat wanneer jy onderweg werk om werknemers te huur. U besigheids rekeningkundige firma is ook nog 'n deskundige in aangeleenthede wat verband hou met betaalstaatbelasting en aftrekkings.