Die beste manier om onderhoudvrae oor jouself te beantwoord, is om eerlik te wees. Jy is wie jy is.
U wil egter ook die maatskappy en die spesifieke werk in gedagte hou wanneer u antwoord.
Lees hieronder vir meer spesifieke wenke oor hoe om onderhoudvrae oor jouself te beantwoord. Sien ook hieronder vir 'n lys van die mees algemene onderhoudvrae wat u gevra sal word, en steek antwoorde uit.
Wenke vir die beantwoording van onderhoudsvrae oor jou
Elke onderhoudsvraag oor jou benodig 'n effens ander antwoord, maar daar is 'n paar nuttige wenke wat jy in gedagte kan hou wanneer jy 'n vraag oor jouself gevra word.
Eerstens is eerlikheid regtig die beste beleid. Probeer om jouself voor te stel as iemand wat jy nie is nie, kan jou help om 'n werkaanbod te kry, maar dit is dalk nie die beste idee op die lang termyn nie. Jy moet oorweeg of die werk op lang termyn sal werk as dit nie 'n wedstryd is vir jou persoonlikheid en werkstyl of vir wat jy soek in jou volgende posisie en jou volgende werkgewer nie.
Daarbenewens kan werkgewers dikwels sê wanneer 'n onderhoudvoerder se antwoorde opreg is, so wees eg.
Maar jy wil ook seker maak dat jy met die spesifieke maatskappy en werk in gedagte antwoord. Byvoorbeeld, as jy gevra word wat jou grootste swakheid is, wil jy nie iets sê wat 'n vereiste vir die werk is nie. Daarom, hersien albei die poslys en jou CV voor die onderhoud.
Dink aan vaardighede, ervarings en eienskappe wat jy het wat jou geskik maak vir die posisie.
Mees gevraagde onderhoudsvrae oor jou
- Vertel my van jouself. - Beste antwoorde
- Sê vir my iets wat nie op jou CV is nie. - Beste antwoorde
- Wat soek jy in jou volgende werk? - Beste antwoorde
- Wat is jou grootste krag? - Beste antwoorde
- Wat is jou grootste swakheid? - Beste antwoorde
- Hoekom wil jy hierdie werk? - Beste antwoorde
Meer vrae oor jou: A - Z lys
A - E
- Is jy maklik om te praat? - Beste antwoorde
- Is jy lekker? - Beste antwoorde
- Beskryf hoe jy 'n probleemwerknemer bestuur het. - Beste antwoorde
- Beskryf die tempo waarteen jy werk. - Beste antwoorde
- Beskryf wat jy gedoen het om jou vaardighede op te gradeer. - Beste antwoorde
- Beskou jy jouself suksesvol? Hoekom? - Beste antwoorde
- Het jy verkies om onafhanklik of op 'n span te werk? - Beste antwoorde
- Werk jy goed met ander mense? - Beste antwoorde
- Verduidelik die gaping in u werksgeskiedenis. - Beste antwoorde
F - I
- Hoe verskil jy van die kompetisie? - Beste antwoorde
- Hoe het jy by jou vorige werk pas by die maatskappy kultuur? - Beste antwoorde
- Hoe het jy die onderste lyn beïnvloed? - Beste antwoorde
- Hoe hanteer jy mislukking? - Beste antwoorde
- Hoe hanteer jy sukses? - Beste antwoorde
- Hoe hanteer jy stres en druk? - Beste antwoorde
- Hoe evalueer jy sukses? - Beste antwoorde
- Hoe beplan jy om daardie doelwitte te bereik? - Beste antwoorde
- Hoe beskou jy jouself? Met wie vergelyk jy jouself? - Beste antwoorde
- Hoe pas hierdie werk by jou loopbaanplan in? - Beste antwoorde
- Hoe sal jou grootste krag jou help verrig? - Beste antwoorde
- Hoe sal jy aanpas by die werk vir 'n nuwe maatskappy? - Beste antwoorde
- Hoe sal jy die tempo waarteen jy werk, beskryf? - Beste antwoorde
- Hoe sou jy jouself beskryf? - Beste antwoorde
- Hoe sal u mede-werkers u persoonlikheid beskryf? - Beste antwoorde
- As die mense wat jou ken, gevra is waarom jy gehuur moet word, wat sal hulle sê? Beste antwoorde
- As jy die afgelope 10 jaar van jou lewe kan herleef, wat sou jy anders doen? - Beste antwoorde
- As jy weet dat jou toesighouer 100% verkeerd is oor iets, hoe sal jy dit hanteer? - Beste antwoorde
- Is daar enigiets anders wat ons van u moet weet? - Beste antwoorde
J - Z
- Sê vir my iets wat jy anders op die werk gedoen het - Beste Antwoorde
- Waaroor is jy passievol? - Beste antwoorde
- Wat is jou doelwitte vir die volgende 5-10 jaar? - Beste antwoorde
- Wat is jou stokperdjies? - Beste antwoorde
- Wat is jou troeteldier peeves? - Beste antwoorde
- Wat kan ons van u verwag in die eerste 60 dae op die werk? - Beste antwoorde
- Wat kan jy bydra tot hierdie maatskappy? - Beste antwoorde
- Wat kan jy beter vir ons doen as die ander kandidate vir die werk? - Beste antwoorde
- Wat kan jy vir hierdie maatskappy doen? - Beste antwoorde
- Watter uitdagings soek jy in 'n werk? - Beste antwoorde
- Wat het jy van jou vorige werk gelyk of nie gehou nie? - Beste antwoorde
- Wat kritiseer mense die meeste oor jou? - Beste antwoorde
- Wat verwag jy van 'n toesighouer? - Beste antwoorde
- Wat sien jy self binne die eerste 30 dae op die werk? - Beste antwoorde
- Wat het jy van jou foute geleer? - Beste antwoorde
- Wat interesseer jy oor hierdie werk? - Beste antwoorde
- Wat is die grootste kritiek wat jy van jou baas ontvang het? - Beste antwoorde
- Wat is die ergste ding waarmee jy weggekom het? - Beste antwoorde
- Wat is jou droom werk? - Beste antwoorde
- Wat is jou professionele ontwikkelingsplan? - Beste antwoorde
- Wat maak jou kwaad? - Beste antwoorde
- Wat motiveer jou? - Beste antwoorde
- Watter deel van die werk sal vir jou die minste uitdagend wees? - Beste antwoorde
- Watter filosofie lei jou werk? - Beste antwoorde
- Watter strategieë sal jy gebruik om jou span te motiveer? - Beste antwoorde
- Watter sterkte sal jou help om suksesvol te wees in die werk? - Beste antwoorde
- Watter tipe werksomgewing verkies jy? - Beste antwoorde
- Wat was die grootste prestasie / mislukking in u vorige posisie? - Beste antwoorde
- Wat sal jy die meeste mis oor jou laaste werk? - Beste antwoorde
- Wat sal jy nie misloop oor jou laaste werk nie? - Beste antwoorde
- Wat sou jou ideale maatskappy kultuur wees? - Beste antwoorde
- Waarvoor sou jy soek in 'n aansoeker? - Beste antwoorde
- Wanneer kan jy begin werk? - Beste antwoorde
- Wanneer beplan jy om af te tree? - Beste antwoorde
- Waar sien jy jouself 5 jaar van nou af? - Beste antwoorde
- Waar anders is jy onderhoude? - Beste antwoorde
- Wanneer was die laaste keer dat jy kwaad was? Wat het gebeur? - Beste antwoorde
- Watter deel van hierdie werk is die grootste rek vir jou? - Beste antwoorde
- Hoekom is jy geïnteresseerd in 'n laer vlak werk? - Beste antwoorde
- Hoekom is jy geïnteresseerd in 'n nie-bestuursbaan? - Beste antwoorde
- Hoekom verlaat jy jou werk? - Beste antwoorde
- Hoekom is jy die beste persoon vir hierdie werk? - Beste antwoorde
- Hoekom wil jy hier werk? - Beste antwoorde
- Hoekom moet ek 'n risiko op jou neem? - Beste antwoorde
- Hoekom moet ons jou aanstel? - Beste antwoorde
- Hoekom moet ek jou nie huur nie? - Beste antwoorde
- Hoekom is jy nie by jou laaste werk bevorder nie? - Beste antwoorde
- Wil jy eerder graag of gerespekteer word? - Beste antwoorde
Bykomende inligting
Werkonderhoudsvrae en antwoorde
Onderhoudsvrae oor emosionele intelligensie
Top Job Interview Tips
Gedragsonderhoud Onderhoude